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Jobs in United States

TECHNICIEN DE MAINTENANCE FERRAGE

Mopar

Hordain
On-site
EUR 30,000 - 40,000
Today
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Manager en Restauration Rapide H / F

Five Guys

Aix-en-Provence
On-site
EUR 20,000 - 40,000
Today
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Référent sécurité et accessibilité (F / H)

Commune de Rillieux la Pape

Rillieux-la-Pape
On-site
EUR 35,000 - 45,000
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Moniteur Educateur (H / F)

Domino RH Care Paris

La Courneuve
On-site
EUR 20,000 - 40,000
Today
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Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Temporis Luçon

Luçon
On-site
EUR 20,000 - 40,000
Today
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Mécanicien Automobile (H/F)

Volkswagen

Molac
On-site
EUR 20,000 - 40,000
Today
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Magasinier des bibliothèques au centre Assas H / F

UNIVERSITE PARIS 2

Paris
On-site
EUR 30,000 - 38,000
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CONDUCTEUR MACHINE / CONDUCTEUR DE LIGNE #DKO (H/F)

CONNECTT 2

Sucy-en-Brie
On-site
EUR 20,000 - 40,000
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Collaborateur comptable confirmé(e) H/F

Kolibri Consulting

Le Haillan
Hybrid
EUR 20,000 - 40,000
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Electromécanicien(ne) H / F

CRIT SAINT AMAND MONTROND

Varennes-Vauzelles
On-site
EUR 20,000 - 40,000
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CHEF DE RANG H / F

Grand Magic Hotel

Serris
On-site
EUR 20,000 - 24,000
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Responsable Contrôle & Maîtrise des Coûts des Grands Projets - F/H

Orano

Pierrelatte
On-site
EUR 45,000 - 60,000
Today
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Employé libre service produits (H/F)

INTERMARCHE LA GINESTE

Rodez
On-site
EUR 20,000 - 40,000
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Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux (H/F)

NETT'SERVICES - CLEAN 38

Saint-Quentin-Fallavier
On-site
EUR 20,000 - 40,000
Today
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CHEF DE RANG H / F

Hôtel Dream Castle

Serris
On-site
EUR 24,000 - 30,000
Today
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Paysagiste (H / F)

asap.work

Albi
On-site
EUR 23,000 - 27,000
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Financial Planning & Analysis Manager H / F

Valoritis

Paris
On-site
EUR 45,000 - 60,000
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Commercial en agroalimentaire (H/F/D)

SAMSIC EMPLOI

Venon
On-site
EUR 30,000 - 40,000
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Agent de maintenance polyvalent - CDI - Lomme

FED Engineering

Lille
On-site
EUR 26,000 - 29,000
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Assistante administrative et juridique en droit social H / F

Réseau Talents

Paris
On-site
EUR 42,000 - 50,000
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Educateur(trice) Spécialisé(e) H / F

Azaé Nice

Cannes
Hybrid
EUR 20,000 - 30,000
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Consultant Fonctionnel Sage X3 (H/F)

RESEAU TALENTS

Chessy
On-site
EUR 38,000 - 50,000
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Agent commercial H / F Nice Intérim 7 jours

RAS Intérim

Nice
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EUR 40,000 - 60,000
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Agent / Agente à domicile H / F

Domicile Clean Saint Pierre du Perray

Étiolles
Hybrid
EUR 20,000 - 40,000
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Acheteur Industriel H/F

fortil group

Lyon
On-site
EUR 40,000 - 55,000
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TECHNICIEN DE MAINTENANCE FERRAGE
Mopar
Hordain
On-site
EUR 30,000 - 40,000
Full time
Today
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Job summary

Une entreprise de technologies avancées dans la région d'Hauts-de-France recherche un technicien de maintenance pour assurer la sécurité et la conformité des installations. Le candidat doit avoir une expérience en environnement industriel, de préférence dans l'automobile, avec une expertise en robotique et en soudage. Ce poste exige rigueur, autonomie, et une bonne communication.

Qualifications

  • Niveau Bac+2 mini en électromécanique, électronique ou équivalent requis.
  • Expérience de 2 ans minimum en environnement industriel, de préférence automobile.
  • Connaissances approfondies en robotique et soudage sont nécessaires.

Responsibilities

  • Assurer la sécurité et conformité des installations.
  • Gérer la maintenance préventive et corrective des équipements.
  • Identifier des pièces de rechange et alternatives moins coûteuses.

Skills

Robotique (spécialité FANUC)
Soudage par résistance
Maitrise des méthodologies de résolution de problèmes
Anglais (écrit et oral)

Education

Bac+2 en électromécanique, électronique ou robotique

Tools

Automates Siemens
Automates Schneider
Robots FANUC
Robots ABB
Job description

Nous rejoindre, c'est intégrer une entreprise d'envergure mondiale. Mû par la recherche permanente de l'innovation et de l'excellence, pionnier et leader des technologies propres et de la mobilité durable, le Groupe entend rester à la pointe des grandes tendances qui font bouger le monde.

Fort de son efficience, de son agilité et de son esprit d'équipe, le Groupe fait preuve d'exigence et d'audace pour définir la mobilité de demain. Pour réussir ces transformations, l'entreprise a besoin de tous les talents. Rejoignez-nous ! Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.Activités principales : Sécurité et conformité :

  • Appliquer les règles de sécurité (port des EPI, consignation des équipements…)..
  • Réaliser les mises en sécurité des installations avant intervention.
  • Alerter en cas de situation à risque ou de non-conformité.
  • Participer aux audits sécurité et qualité
  • Veiller à ce que les machines soient conformes aux normes en vigueur. Développement des compétences :
  • Apporter son support technique aux Supervisors Maintenance dans la mise en œuvre des processus d'évaluation des compétences en identifiant tous les équipements de la zone et les tâches détaillées associées pour chaque type d'équipement à évaluer.
  • Assister le Supervisor à la validation et à la montée en compétence des maintenanciers en créant des instructions standard.
  • Identifier les besoins en formation pour les nouveaux équipements ou process Maintenance préventive :
  • Etablir le plan d'entretien préventif de l'équipement dans le domaine d'expertise, par l'application du standard des machines.
  • Appliquer les Plans de Maintenance préventive standard pour les équipements standard.
  • S'assurer du paramétrage correct du plan de préventif (fréquence calendaire, basé sur le nombre de cycle, conditionné par une mesure...).
  • Optimiser en permanence ce plan de préventif en vue de réduire les pannes et réduire les couts.
  • Extraire, calculer et animer les KPI du plan de préventif.
  • Pièces de rechange :
  • Identifier les besoins en pièces de rechange pour l'équipement en fonction de la nomenclature fournie et d'un processus
  • de priorisation documenté.
  • Identifier d'autres pièces de rechange ou équivalentes pour les articles obsolètes.
  • Identifier des alternatives de pièces de rechange moins coûteuses.
  • Amélioration continue / Fiabilisation / couts :
  • Participer à l'analyse des causes de pannes répétitives et proposer des actions d'amélioration.
  • Proposer et réaliser des modifications techniques (plans d'action, kaizen).
  • Contribuer à l'amélioration des taux de disponibilité des équipements.
  • Participer à des projets de fiabilisation ou de modification de postes.
  • Participer au calcul précis du coût de maintenance de l'équipement, faire l'analyse des principaux inducteurs de coûts et
  • élaborer des plans d'action pour la réduction des coûts.
  • Gestion documentaire :
  • Tenir à jour les documents techniques, historiques de pannes, plans électriques / mécaniques.
  • Participer aux audits qualité, sécurité et maintenance.
  • Maintenance corrective :
  • Assister les Supervisors de maintenance et les membres de l'équipe dans la résolution de problèmes complexes, y compris la documentation correcte et l'identification de la cause et du remède au problème.
  • Intervenir sur les robots de soudure, préhension (FANUC, ABB…) : remplacement de bras, pinces, recalibrage, tests….
  • Lire et modifier les programmes automates (Siemens, Schneider, etc.) en cas de besoin.
  • Gérer les défauts liés aux capteurs, Techniques :
  • Niveau Bac+2 mini (électromécanique, électronique, robotique...) ou équivalent, acquis par la formation initiale ou l'expérience
  • Expérience de 2 ans minimum en environnement industriel (automobile idéalement).
  • Connaissances approfondies Robotique (spécialité FANUC) + soudage par résistance, bon niveau général sur plusieurs autres spécialités
  • Maitrise des méthodologies de résolution de problèmes.
  • Notions en programmation d'automates (atout apprécié).
  • Anglais : compréhension écrite de consignes techniques simples, échanges professionnels écrits et oraux simples dans son domaine.
  • Comportementales :
  • Sens de la sécurité et de l'amélioration continue.
  • Capacité à gérer le stress en environnement de production.
  • Rigueur, organisation.
  • Capacité à animer, piloter une affaire.
  • Autonomie, prise d'initiative, réactivité.
  • Esprit d'équipe, solidarité.
  • Bonne communication.
  • 1
  • ...
  • 348
  • 349
  • 350
  • ...
  • 400

* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.

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