Jobs at La Poste in France
Leader du Pôle Contentieux et Surendettement
La Poste Groupe
Responsable de Pôle Contentieux et Surendettement F/H
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La Poste Centre Courrier recherche Facteurs
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Conseiller Clientèle Particuliers — Relation & Digital
La Poste
Conseiller/conseillère en service relation clients particulier H/F
La Poste
Discover more opportunities than anywhere else. Find more jobs nowFactrice/Facteur - Distribution Courrier & Colis (CDD, Temps partiel)
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CDD Factrice ou Facteur F/H
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Chargé de clientèle — Proximité client, temps partiel
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Connect with headhunters to apply for similar jobsChargé de clientèle F/H
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Alternance Facteur - Formation pro, Rémunération, Multi-sites
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Alternance Facteur F/H
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Conseiller Patrimonial Senior – Développement client
Réseau La Poste
Conseiller spécialisé en patrimoine Grenoble H / F
Réseau La Poste
Alternance Facteur - Formation pro, Rémunération, Multi-sites
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Alternance Facteur F/H
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Conseiller Bancaire Confirmé – Croissance Client
Réseau La Poste
Conseiller bancaire confirmé F / H
Réseau La Poste
CDD Factrice ou Facteur (renfort saison hivernale) F/H
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Factrice – Distribution Courrier & Service Client Terrain
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Conseiller Relation Client à Distance – Finance & Numérique
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Conseiller en service relation clients lyon f/h
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Conseillère, conseiller bancaire F/H
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Conseiller bancaire - Finance citoyenne et parcours pro
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Leader du Pôle Contentieux et Surendettement
Job summary
Une grande entreprise de services financiers cherche un Responsable de Pôle Contentieux et Surendettement. Le candidat idéal doit avoir au moins 5 ans d'expérience dans un poste similaire, maîtriser les procédures de contentieux et démontrer un esprit commercial. Rejoindre cette entreprise, c'est contribuer à une finance plus juste et responsable tout en s'engageant pour la diversité et l'égalité des chances.
Qualifications
- Expérience significative d’au moins 5 ans sur un poste similaire.
- Maitrise des procédures de contentieux amiable et judiciaire.
- Esprit commercial et orienté résultats.
Responsibilities
- Pilotage des activités Contentieux et Surendettement.
- Suivi des performances des activités au quotidien.
Skills
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.