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Collectivite jobs in Spain

Chargé de communication 360 (H/F)

Haute-Corrèze Communauté

Ussel
On-site
EUR 25,000 - 35,000
Today
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Chef de service Gestion des Déchets Urbains - Exploitation

VSGP

Fontenay-aux-Roses
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EUR 45,000 - 60,000
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Agent polyvalent Plombier Chauffagiste Dépannage (FH)

Ville de Granville

Granville
On-site
EUR 25,000 - 30,000
Yesterday
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Agent / Agente de restauration collective (H/F)

JEUNESSE

Loubeyrat
On-site
EUR 40,000 - 60,000
2 days ago
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AGENT-E D'ENCADREMENT DU SERVICE GENERAL ET TECHNIQUE - 1183

Région Bretagne

Bretagne
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EUR 35,000 - 45,000
2 days ago
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AGENT.E D'ENCADREMENT DU SERVICE GENERAL ET TECHNIQUE - 2191

Région Bretagne

Bretagne
On-site
EUR 25,000 - 40,000
2 days ago
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CHARGÉ.E DE MISSION TRANSITION ÉCOLOGIQUE H/F

Mairie de Bordeaux

Nouvelle-Aquitaine
On-site
EUR 40,000 - 60,000
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AUXILIAIRE DE PUERICULTURE - POLITIQUE RH ATTRACTIVE - TEMPS COMPLET 4 JOURS H / F

MAIRIE DE PUTEAUX

Houilles
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EUR 20,000 - 40,000
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DIRECTEUR GENERAL DES SERVICES (H/F)

La Gazette des Communes

Centre-Val de Loire
On-site
EUR 150,000 - 200,000
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Chef / Cheffe de Cuisine de collectivité (H/F)

API RESTAURATION

Varennes-sur-Allier
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EUR 20,000 - 40,000
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Cuisinier / Cuisinière de collectivité (H/F)

France Travail

Segré-en-Anjou Bleu
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EUR 20,000 - 40,000
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JURISTE (dans le cadre d'un CDD de 7 mois)

Ville de Calais

Calais
On-site
EUR 30,000 - 40,000
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Cuisinier(ère) de collectivité H/F

MARIUS PRUDHOM

Auterive
On-site
EUR 20,000 - 40,000
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Directeur Général des Services

cdg69

Île-de-France
On-site
EUR 150,000 - 200,000
Yesterday
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AGENT-E D'ENCADREMENT DU SERVICE GENERAL ET TECHNIQUE - TEMPORAIRE

Région Bretagne

Bretagne
On-site
EUR 25,000 - 35,000
2 days ago
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DIRECTEUR.RICE DE MISSION AUPRÈS DU.DE LA DIRECTEUR.RICE DE L'IMMOBILIER - 80

Région Bretagne

Bretagne
On-site
EUR 50,000 - 70,000
2 days ago
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DIRECTEUR.RICE DE MISSION AUPRÈS DU.DE LA DIRECTEUR.RICE DE L'IMMOBILIER - 80

Région Bretagne

Rennes
On-site
EUR 50,000 - 70,000
2 days ago
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Chef du service Gestion financière - F/H

Département du Lot

Cahors
On-site
EUR 60,000 - 80,000
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Cuisinier de collectivité (H/F)

AEC 31

Auterive
On-site
EUR 20,000 - 40,000
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IDIV CN / AP- Conseiller aux décideurs locaux de la communauté d'agglomérations de CAP NORD H/F

Ministère - Ministère de l'Économie

Martinique
On-site
EUR 40,000 - 60,000
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Cuisinier de collectivite (H/F)

ACTUAL ARRAS 1148

Oisy-le-Verger
On-site
EUR 21,000 - 25,000
Today
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Directeur général adjoint environnement et cadre de vie (h/f)

Fonction publique Territoriale

Normandie
On-site
EUR 50,000 - 70,000
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Cuisinier / Cuisinière de collectivité

ROCHEFORT INTERIM

Échillais
On-site
EUR 20,000 - 40,000
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Cuisinier de collectivité en EHPAD (H/F)

France Travail

Salses-le-Château
On-site
EUR 20,000 - 40,000
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Responsable d'unité de puériculture (F/H)

Seinemaritime

Neufchâtel-en-Bray
On-site
EUR 35,000 - 45,000
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Chargé de communication 360 (H/F)
Haute-Corrèze Communauté
Ussel
On-site
EUR 25,000 - 35,000
Full time
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Job summary

Une collectivité territoriale cherche un Rédacteur en communication. Le poste implique la conception de plans de communication, l'animation des réseaux sociaux et la gestion d'événements. Une expérience d'au moins un an et un BAC+2 en communication sont requis, avec des compétences en ingénierie de projet et en création graphique. Le travail se déroule à Ussel avec possibilité de télétravail.

Qualifications

  • Minimum un an d'expérience sur un poste similaire.
  • Capacité à gérer les priorités et urgences.
  • Créativité et écoute.

Responsibilities

  • Concevoir et mettre en œuvre des actions de communication.
  • Élaborer des plans de communication.
  • Gérer des événements.
  • Animer les réseaux sociaux.

Skills

Méthode d’ingénierie de projet de communication
Maitrise de logiciels de création graphique
Techniques rédactionnelles
Connaissance de l’environnement territorial
Organisation d’évènements

Education

BAC+2 en communication
Job description

Filière administrative
Grade : Rédacteur
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Contrat à durée déterminée de janvier 2026 à juin 2026, avec possibilité de renouvellement
Date prévue du recrutement : 05/01/2026
Date limite de candidature : 15/12/2025

Sous la responsabilité de la directrice de la Communication, il conçoit et met en œuvre des actions de communication et des évènements. Il élabore des plans de communication et déploie les supports pour l’ensemble des services de la collectivité et les élus. Il est garant de la diffusion d’une image positive de la collectivité, de ses activités, de ses projets et de son personnel. Il est force de proposition sur les actions de communication et il accompagne l’élaboration d’une culture territoriale partagée.

Vos principales activités :
# Contribution à l’élaboration de la stratégie de communication :
  • Participer à l’élaboration et au développement d’une stratégie de communication (interne et externe)
  • Définir des plans de communication sur les projets et services de la collectivité et les déployer
  • Conduire une campagne de communication
  • Participer à l’évaluation des besoins de communication de la collectivité
  • Piloter des évènements (conception, organisation, communication, supervision et évaluation)
# Conception et/ou réalisation de produits de communication adaptés aux publics visés :
  • Concevoir, rédiger et réaliser des outils de communication (magazine, publications internes, brochures, affiches…)
  • Animer le site internet de la collectivité (création de pages web, mise à jour des actualités, des rubriques, mise en ligne de reportages, vidéos, photos…)
  • Animer les réseaux sociaux de la collectivité
# Production de contenus :
  • Recueillir, vérifier, sélectionner et hiérarchiser les informations relatives à la vie de la collectivité et du territoire afin de les diffuser en interne et en externe
  • Rédiger des textes adaptés à la stratégie éditoriale et aux contraintes des supports
  • Appliquer le projet de territoire dans le cadre de son action
  • Être en relation constante avec l’ensemble des services pour être au plus près de leurs besoins
  • Rendre compte de son activité et faire toute proposition visant à améliorer le service rendu
Conditions d’exercice :
  • Résidence administrative : Ussel
  • Présence le plus souvent en local, mais des déplacements ponctuels à prévoir
  • Cycle de travail : 35h ou 37h30
  • Télétravail possible 2 jours maximum/semaine

De formation BAC+2 en communication minimum, vous justifiez d’une expérience d’au moins un an sur un poste similaire.

Compétences techniques :

  • Méthode d’ingénierie de projet de communication
  • Maitrise de logiciels de création graphique (Suite Adobe notamment)
  • Techniques de recueil de l’information (enquête, reportage…)
  • Techniques et outils d’information et de communication
  • Techniques rédactionnelles et conception de supports de communication
  • Organisation d’évènements
  • Connaissance de l’environnement territorial
  • Connaissance des règles générales du droit appliquées à la communication, au droit à l’image, à l’accès aux documents administratifs et aux libertés individuelles

Savoir-être :

  • Esprit d’équipe
  • Capacité à gérer les priorités, les urgences
  • Discrétion professionnelle et confidentialité
  • Respect des règles professionnelles, d’éthiques et déontologiques
  • Créativité
  • Ecoute et bonne communication orale

CV + lettre de motivation sont à adresser au Président de Haute-Corrèze Communauté

Haute-Corrèze Communauté est une jeune structure qui regroupe 70 communes et plus de 33 000 habitants. Elle est la 4ème plus grande intercommunalité de France en superficie. Elle porte un projet de territoire construit autour de 6 grands défis pour les années à venir. En savoir plus en vidéo

Vous n’êtes pas d’ici ? N’hésitez plus, choisissez la Haute-Corrèze !

Travailler et vivre en Haute-Corrèze, c’est disposer d’un cadre de vie privilégié desservi par les grands axes autoroutiers (A89, A20). La Haute-Corrèze offre un beau terrain de jeu pour les amoureux de la nature et de nombreux services pour toute la famille : collèges, lycées, filières universitaires, hôpitaux et réseaux de santé sur place, immobilier attractif, initiatives locales, vie associative dynamique et grands espaces : et si c’était le cocktail idéal pour votre nouvelle vie ?

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* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.

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