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Jobs in Marseille, Frankreich

Business Development Manager Sud-Est France – Parcs de Vacances & Campings (FR)

Booking Experts

Marseille
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EUR 40.000 - 55.000
Vor 2 Tagen
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Freelance Industrial Automation Trainer & Content Lead

NIIT

Marseille
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EUR 60.000 - 80.000
Gestern
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Chef de Cuisine Tournant — Leadership, Produits Frais, Mobilité

Derichebourg Interim et recrutement Montpellier

Marseille
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EUR 20.000 - 40.000
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Attaché commercial / Attachée commerciale en fournitures industrielles auprès des entreprises (H/F)

SODHRI

Marseille
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EUR 48.000 - 60.000
Vor 6 Tagen
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Consultant.e en recrutement Indépendant.e

Les Colettes Sourcing

Marseille
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EUR 40.000 - 60.000
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Spare Parts Sales Specialist

Tradex France - UAE

Marseille
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EUR 40.000 - 60.000
Heute
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BUSINESS COACH – CONSULTANT BUSINESS - SPARRING PARTNER

DV CONSULTING - SYNERGIES PARTNERS

Marseille
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EUR 2.000 - 24.000
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Europe Spare Parts Sales Growth Executive

Tradex France - UAE

Marseille
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EUR 40.000 - 60.000
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Senior Business Coach & Growth Sparring Partner (Remote)

DV CONSULTING - SYNERGIES PARTNERS

Marseille
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Professeur à Distance - Horaires Flexibles et Rémunération Libre

VOSCOURS

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Professeur (H/F)

VOSCOURS

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Automation Consultant

NIIT

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Reponsable Commercial(e) Certifications ISO - Anglais courant

Approach People Recruitment

Marseille
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EUR 46.000
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ISO Certification & Training BD Leader — Remote

Approach People Recruitment

Marseille
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EUR 46.000
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CHEF DE CUISINE VOLANT H/F

Derichebourg Interim et recrutement Montpellier

Marseille
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EUR 20.000 - 40.000
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Sales Manager

TH Daniels

Marseille
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EUR 60.000 - 80.000
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France Sales Leader, Warehouse Automation (AGV/AMR)

TH Daniels

Marseille
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EUR 60.000 - 80.000
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Strategic Global Accounts Director – Pharma & Life Sciences

Planet Pharma

Marseille
Remote
EUR 60.000 - 80.000
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Director of Strategic Customer Engagement

Planet Pharma

Marseille
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EUR 60.000 - 80.000
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EMEA Distribution Sales Leader

Plasma International

Marseille
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EUR 80.000 - 100.000
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Distribution Sales Manager

Plasma International

Marseille
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EUR 80.000 - 100.000
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Setter Confirmé — 100% Remote, Qualification de Leads

Boost Ton Cab

Marseille
Remote
EUR 20.000 - 40.000
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Setter Confirmé (Remote) | 3 000€/mois

Boost Ton Cab

Marseille
Remote
EUR 20.000 - 40.000
Gestern
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Regional B2B Growth Manager — HPA SE France

Booking Experts

Marseille
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EUR 40.000 - 55.000
Vor 2 Tagen
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Animateur d'Ateliers Thématiques à Distance

INGENERIA PROJET

Marseille
Remote
EUR 20.000 - 40.000
Vor 2 Tagen
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Top-Positionen:

Sans Diplome-JobsInclusion-JobsPortuguese-JobsAssistante-JobsDom Tom-JobsUsine-JobsHumanitaire-JobsAlternance Communication-JobsPiscine-JobsNature-Jobs

Top-Unternehmen:

Jobs bei Societe GeneraleJobs bei Credit MutuelJobs bei FranprixJobs bei MatmutJobs bei NexityJobs bei MgenJobs bei UrssafJobs bei CartierJobs bei FiducialJobs bei Manpower

Top-Städte:

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Business Development Manager Sud-Est France – Parcs de Vacances & Campings (FR)
Booking Experts
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EUR 40.000 - 55.000
Vollzeit
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Zusammenfassung

Une entreprise de technologie en pleine croissance recherche un Business Development Manager pour le secteur des parcs de vacances dans le Sud-Est de la France. Vous serez responsable de l'acquisition de nouveaux clients et du développement commercial, avec un télétravail flexible. Les responsabilités incluent la prospection de leads, la négociation de contrats et une étroite collaboration avec les équipes internes. Ce poste exige un minimum de 3 ans d'expérience en vente B2B, idéalement dans un contexte technologique.

Leistungen

Télétravail
Équipement de qualité
Développement personnel
Culture d’équipe
Moments forts

Qualifikationen

  • Minimum 3 ans d’expérience en vente B2B, idéalement dans le SaaS ou la tech.
  • Solide expérience dans l’acquisition de nouveaux clients.
  • Excellentes compétences en communication et en négociation.

Aufgaben

  • Générer des leads au sein de notre base clients.
  • Mener des prospections par e-mail et appels.
  • Négocier et conclure des contrats solides.

Kenntnisse

Vente B2B
Communication
Négociation
Vente consultative
Initiative
CRM
Anglais
Jobbeschreibung

Business Development Manager Sud-Est France – Parcs de Vacances & Campings (FR) Booking Experts•Marseille, Provence-Alpes-Côte d'Azur, .FR

Description de poste

Onze oorsprong ligt bij Expert Webdesign, waarbij wij websites voor allerlei bedrijven ontwikkelden. Zo ook voor recreatie ondernemers. Hier kwamen we telkens hetzelfde probleem tegen: de websites liepen ver voor op de markt en concurrentie, maar misten de mogelijkheid om direct via de website een vakantie te boeken. Klanten moesten hiervoor telefonisch contact opnemen met de receptie of uitwijken naar externe boekingsplatforms. Dit moest beter en gemakkelijker, dachten we.

Daarom zijn we om tafel gegaan met allerlei partijen als receptionistes, parkmanagers, technische diensten, schoonmakers, slagboompartijen en de directie, om vanuit diverse perspectieven de knelpunten in kaart te brengen. Het resultaat was de ontwikkeling van een innovatief reserveringssysteem dat alle benodigdheden voor recreatiebedrijven integreert. Zo is in 2011 Booking Experts ontstaan. Ons boekingsplatform is uitgegroeid tot hét platform voor vakantieparken, campings, hotels in diverse landen.

Om aan de groeiende vraag te voldoen, hebben we in 2017 ons marketingbureau Booking Boosters opgericht. Hiermee kunnen we onze klanten helpen om hun online omzet te verhogen en hun groei te stimuleren. Middels effectieve en performance based marketingtechnieken, zoals SEO, SEA, Affiliate Marketing en Social Media, helpen wij vakantieparken groeien en floreren!

En tant que Business Development Manager gespecialiseerd(e) dans le secteur des Parcs de Vacances et des Campings, vous serez responsable de l’acquisition de nouveaux clients et du développement commercial au sein de l' Hôtellerie de Plein Air (HPA) dans le Sud-Est de la France.

Ce poste en télétravail est idéalement basé à proximité des grands axes de transport, tels que Toulouse, Montpellier ou Marseille/Aix-en-Provence. Vous gérerez l’ensemble du cycle de vente avec une approche consultative spécifiquement adaptée aux enjeux des gestionnaires de campings et de parcs de vacances. En collaboration étroite avec l’équipe Customer Success, vous garantirez une intégration fluide et une satisfaction durable des partenaires. Vous serez directement rattaché(e) au Business Development Manager France.

Responsabilités principales
  • Générer et suivre activement de nouveaux leads au sein de notre base clients;
  • Mener une prospection structurée par e-mail, LinkedIn et appels téléphoniques;
  • Planifier et réaliser des démonstrations produits et des présentations commerciales convaincantes;
  • Négocier et conclure des contrats pour établir des relations clients solides et durables;
  • Collaborer avec l’équipe Customer Success pour garantir une mise en œuvre fluide et une fidélisation efficace;
  • Maintenir et développer le pipeline commercial via notre CRM (Hubspot);
  • Suivre les résultats commerciaux et les tendances du marché auprès du Manager Business Development France;
  • Contribuer à l’évolution continue de notre stratégie commerciale pour le marché français.
À propos de Booking Experts

Booking Experts est une scale-up SaaS en forte croissance, proposant PMS (Property Management System) pour les campings, les villages vacances et les hôtels. Nous automatisons les process, améliorons l’expérience client et aidons nos partenaires à maximiser leurs revenus. Notre équipe est composée de professionnels motivés, évoluant dans une culture détendue, entrepreneuriale et axée sur les résultats. Nous travaillons dur, mais nous savons aussi nous amuser et célébrer nos réussites ensemble.

Compétences et expérience souhaitées
  • Minimum 3 ans d’expérience en vente B2B, idéalement dans le SaaS ou la tech;
  • Solide expérience dans l’acquisition de nouveaux clients et l’atteinte d’objectifs de chiffre d’affaires;
  • Excellentes compétences en communication et en négociation;
  • Maîtrise de la vente consultative et de la présentation de solutions complexes;
  • Esprit d’initiative, attitude proactive et orientation résultats;
  • Bonne connaissance des outils CRM et de la gestion de pipeline;
  • Une connaissance ou expérience dans le secteur de l’hôtellerie de plein air (campings, villages vacances) est un atout majeur;
  • Excellente maîtrise du français et de l’anglais.
Compétences clés
  • Orientation résultats – Focalisation forte sur l’atteinte des objectifs commerciaux;
  • Vente consultative – Capacité à comprendre les enjeux clients et à proposer des solutions adaptées;
  • Autonomie – Proactif(ve), motivé(e) et capable de générer de nouvelles opportunités;
  • Travail en équipe – Collaboration étroite avec Customer Success et Inside Sales;
  • Esprit analytique – Utilisation des données et insights pour optimiser les stratégies commerciales;
Ce que nous offrons
  • Télétravail – Flexibilité pour travailler depuis chez vous tout en restant connecté(e) à l’équipe;
  • Équipement de qualité – Nous vous fournissons tout le nécessaire, y compris un MacBook;
  • Développement personnel – De nombreuses opportunités pour évoluer au sein d’une équipe soudée : formations en ligne via notre LMS et accompagnement par un buddy;
  • Culture d’équipe – Une ambiance informelle et ambitieuse, tournée vers la croissance et l’innovation;
  • Moments forts – évènements d’équipe réguliers et célébration des succès autour d’un verre.

Date de début: Dès que possible.

Processus de recrutement
  • Premier entretien – Rencontre avec le Manager Business Development France;
  • Deuxième entretien – Échange approfondi avec le Head of International Growth;
  • Troisième étape – Analyse DISC pour mieux comprendre votre style de communication et votre compatibilité avec l’équipe;
  • Entretien final – Discussion stratégique avec notre CEO sur la collaboration à long terme.

Offre: Prêt(e) à vous lancer ? Nous avons hâte de vous faire une offre et de vous accueillir dans notre équipe !

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* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.

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