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Une entreprise de formation en ligne recherche un Responsable Commercial Senior pour promouvoir ses programmes de formation. Ce poste en télétravail nécessite une expérience en vente, de la rigueur et une maîtrise de la vente consultative. Le candidat idéal doit être capable de prospecter et de gérer le cycle de vente. Des commissions sur les ventes et une bonification de performance sont offertes. Rejoindre l'équipe permet de bénéficier d'un modèle de travail flexible et d'un environnement dynamique.
Merci de postuler sur :
https : / / isarta.fr / ?job=72412
Description du poste ? Responsable Commercial Senior en vente (Marché français) ? Télétravail
Horaire : 37,5h / semaine, du lundi au vendredi ? horaires alignés sur le fuseau Europe / Paris
Statut : Freelance ? Télétravail complet
DayTrader Canada, PME québécoise en forte croissance et active depuis 1997, est reconnue dans toute la francophonie pour ses formations professionnelles en investissement actif, principalement sur les marchés boursiers américains. Forts de plus de 25 ans d'expertise et conférenciers réguliers au Salon du Trading de Paris , nous accueillerons aujourd'hui notre présence dans le marché français et europeùen.
Dans le cadre de notre croissance internationale, nous recherchons un Responsable Commercial Senior en vente pour promouvoir nos programmes de formation en ligne (e-learning), appuyés par une garantie de satisfaction de 30 jours ainsi que nos programmes d’accompagnement.
La personne idéale est un(e) professionnel(le) d’expérience, orienté(e) résultats, à l’aisance avec la vente consultative, le développement de nouvelles clientèles et la gestion complète d’un cycle de vente. Un intérêt pour les marchés boursiers constitue un atout.
Relevant du Gestionnaire des ventes, vous aurez notamment :
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.