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Alternance: Assistant Chef de Projet Digitalisation de la Maintenance H/F (EN-25-3914)
Résumé du poste
Une entreprise spécialisée en énergies renouvelables cherche un(e) alternant(e) en Assistant Chef de Projet Digitalisation à Montpellier. Vous soutiendrez le chef de projet dans le déploiement d'un outil de GMAO et participerez à l'identification des évolutions. Ce poste nécessite un Bac+5 en gestion de projet et un bon niveau d'anglais. Indemnités SMIC, tickets restaurants, et remboursement des transports inclus.
Prestations
Qualifications
- Spécialisation en gestion de projet ou transformation digitale.
- Une première expérience en gestion de processus est appréciée.
- Niveau d'anglais B2/C1 requis.
Responsabilités
- Piloter la phase d'émergence v2 de la GMAO.
- Assurer la cohérence inter-pays lors des ateliers.
- Appuyer le déploiement de la v1 de la GMAO.
Connaissances
Formation
Outils
Détail des offres Détail de l'offre
Alternance : Assistant Chef de Projet Digitalisation de la Maintenance - H / F
Ref. EN-25-3914 | Date de publication 30 / 10 / 2025
Expérience | Domaine d'expertise: Ingénierie | Pays: France | Région: Occitanie | Département : HERAULT (34) | Ville: MONTPELLIER
Poste: Alternance : Assistant Chef de Projet Digitalisation de la Maintenance (H / F) | Début: Janvier 2026 | Durée: 1 an | Localisation : Montpellier (34)
Intégré(e) à l'équipe Support Technique de la Direction Opération Maintenance et Gestion d'Actifs (OMEGA), vous apporterez votre soutien au chef de projet dans le déploiement de notre outil de GMAO (Gestion de la Maintenance Assistée par Ordinateur), basé sur SAP. Vous serez également actif(ve) dans l'identification des évolutions pour la version 2 de cet outil.
- Pilotage et cadrage de la phase d'émergence v2 de la GMAO : Maintenir la liste des processus candidats et le plan projet en accord avec la méthodologie PMPG, en veillant à l'identification des objectifs et des livrables. Mener des entretiens exploratoires avec les parties prenantes pour décrire précisément les processus actuels, les outils utilisés et les interactions, tout en identifiant les irritants et les axes d'amélioration à intégrer dans la v2.
- Assurer la cohérence inter-pays : Synthétiser les principaux livrables en anglais pour faciliter le partage avec les équipes en Belgique et Grèce, et participer aux réunions pour discuter des spécificités locales. Collaborer étroitement avec les équipes belges et grecques lors d'ateliers en anglais pour garantir un alignement sur les attentes et les particularités de chaque pays.
- Appuyer le déploiement de la v1 de la GMAO : S'imprégner des processus intégrés dans la v1, en participant à la formation de l'équipe sur les choix et les renoncements effectués, afin d'optimiser le retour d'expérience. Apporter un soutien technique et opérationnel à l'équipe projet lors du déploiement de la v1, en assurant un suivi des étapes clés et en facilitant la communication entre les parties prenantes.
Étudiant(e) en dernière année (BAC+5) d'école d'ingénieur ou équivalent, spécialisé(e) en gestion de projet ou transformation digitale.
Une première expérience en gestion de processus est appréciée.
Autonomie, rigueur, curiosité, aisance relationnelle et sens de l'organisation.
Maîtrise du Pack Office et niveau d'anglais B2 / C1.
Indemnité : SMIC + remboursement des titres de transport + tickets restaurants.
Localisation : Montpellier (34).
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* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.