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Une entreprise d'ingénierie recherche un(e) Business Partner Ressources Humaines Régional (F/H) à Paris. Vous serez responsable d'assister les entités opérationnelles en matière RH et d'assurer le management social des équipes. Le candidat idéal a au moins 10 ans d'expérience dans un rôle similaire dans le secteur du BTP et un diplôme en Ressources Humaines. Des déplacements en région parisienne et ponctuelle en France sont à prévoir.
Offre n° 199DCNJ — Business Partner Ressources Humaines Régional F/H (H/F)
Pour structurer notre croissance, nous recherchons un(e) Business Partner Ressources Humaines Régional (F/H), au sein de notre agence de Paris 12. Rattaché(e) à la Directrice Régionale, vous accompagnez les entités opérationnelles sur les enjeux RH de la région.
Diplômé(e) d\'une formation BAC +5 en Ressources Humaines ou équivalent, vous avez acquis au moins 10 ans d\'expérience sur un rôle similaire, dans le secteur du BTP. Reconnu(e) pour votre goût de l\'opérationnel, votre organisation et votre rigueur, vous êtes doté(e) d\'un bon relationnel et faites preuve d\'autonomie. Des déplacements réguliers en région parisienne et ponctuellement en France sont à prévoir, aussi le permis B est obligatoire. Un bon niveau d\'anglais serait un atout pour le poste.
Type de contrat : CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaine Travail en journée
Salaire
* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.