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10.000+

Gestionnaire Paie jobs in Francia

Gestionnaire De Paie H / F

Dualis Partner

Provence-Alpes-Côte d'Azur
Presencial
EUR 30.000 - 40.000
Hace 22 días
Quiero recibir las últimas vacantes disponibles de puestos de “Gestionnaire Paie”

Gestionnaire paie F/H

RYDGE Conseil

Limoges
Presencial
EUR 29.000 - 32.000
Hace 22 días

Gestionnaire de Paie en alternance F/H

Walter Learning

Vannes
Presencial
EUR 20.000 - 40.000
Hace 22 días

Gestionnaire de Paie en alternance F/H

Walter Learning

Guingamp
Presencial
EUR 20.000 - 40.000
Hace 22 días

GESTIONNAIRE DE PAIE

ibis, ibis Styles, ibis budget

Perpignan
Presencial
EUR 30.000 - 40.000
Hace 22 días
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Gestionnaire de Paie en alternance F/H

Walter Learning

Lamballe
Presencial
EUR 20.000 - 40.000
Hace 22 días

Gestionnaire de paie F/H

VINCI Construction

Laxou
Presencial
EUR 30.000 - 45.000
Hace 22 días

Gestionnaire de paie

Caf de Maine-et-Loire

Pau
Presencial
EUR 29.000
Hace 22 días
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Gestionnaire de paie cabinet

Fed Finance

Meaux
Híbrido
EUR 30.000 - 35.000
Hace 22 días

Gestionnaire de paie Reims 2025 (HF)

MAZARS

Bezannes
Híbrido
EUR 35.000 - 45.000
Hace 22 días

Gestionnaire de paie confirmé(e) - cabinet comptable (H/F)

Adsearch

Metz
Presencial
EUR 26.000 - 35.000
Hace 22 días

CDI Gestionnaire de paie

Neurones IT

Nanterre
Presencial
EUR 40.000 - 55.000
Hace 23 días

Gestionnaire paie (H/F)

EPL CHOLET SPORTS LOISIRS

Cholet
Presencial
EUR 40.000 - 60.000
Hace 24 días

Gestionnaire paie (H/F)

France Travail

Alès
Presencial
EUR 40.000 - 60.000
Hace 24 días

Gestionnaire paie

ENVERGURE

Maxéville
Presencial
EUR 27.000 - 29.000
Hace 24 días

Gestionnaire de paie et administration (H/F)

Kolibri Consulting

Coutances
Presencial
EUR 30.000 - 45.000
Hace 24 días

ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES SANTE / GESTIONNAIRE DE PAIE H/F

COM COM PYRENEES VALLEES DES GAVES

Argelès-Gazost
Presencial
EUR 40.000 - 60.000
Hace 24 días

Gestionnaire Paie (H/F)

PAY JOB

Le Mans
Híbrido
EUR 29.000 - 35.000
Hace 24 días

Formateur / Formatrice Gestionnaire de paie (H/F)

AK FORMATION

Reims
Presencial
EUR 20.000 - 40.000
Hace 24 días

Gestionnaire paie (H/F)

MANPOWER FRANCE

Quimper
Presencial
EUR 40.000 - 60.000
Hace 24 días

Gestionnaire de Paie Confirmé - Silae (H / F)

My Premium Consulting

La Bâtie-Neuve
Presencial
EUR 35.000 - 50.000
Hace 24 días

Gestionnaire de paie (H/F)

ASSOCIATION HELIADOUR

Labenne
Presencial
EUR 40.000 - 60.000
Hace 24 días

Gestionnaire de paie (H/F)

FEDERATION REGIONALE MAISONS FAMILIALES

Chenôve
Híbrido
EUR 25.000 - 35.000
Hace 24 días

Gestionnaire de paie f/h

Diligentia | Audit • Conseil • Expertise

Hazebrouck
Presencial
EUR 40.000 - 60.000
Hace 24 días

Gestionnaire de paie confirmé (H/F)

GIE RSM EST

Colmar
Híbrido
EUR 29.000
Hace 24 días

Puestos destacados:

Puestos: Conducteur DenginsPuestos: Technicien InformatiquePuestos: InfographistePuestos: UsinePuestos: HumanitairePuestos: Sante PubliquePuestos: Intelligence ArtificiellePuestos: Office ManagerPuestos: DeplacementPuestos: Directeur Financier

Empresas destacadas:

Empleos en AirbusEmpleos en CulturaEmpleos en DisneyEmpleos en EiffageEmpleos en ApaveEmpleos en Caisse Des DepotsEmpleos en FdjEmpleos en Sopra SteriaEmpleos en ValeoEmpleos en Salesforce

Ciudades destacadas:

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Gestionnaire De Paie H / F
Dualis Partner
Provence-Alpes-Côte d'Azur
Presencial
EUR 30.000 - 40.000
Jornada completa
Hace 22 días

Descripción de la vacante

Un cabinet de conseil en ressources humaines basé à Marseille recherche un(e) Gestionnaire Paie. Vous serez responsable de l'établissement des bulletins de salaire, des déclarations sociales et du conseil des clients. Le candidat idéal a un Bac +2 en paie avec au moins 5 ans d'expérience en environnement multi-conventionnel. Rémunération entre 30 et 40k € bruts annuels.

Formación

  • 5 ans d'expérience comme gestionnaire de paie dans un environnement multi-conventionnel.
  • Première expérience en cabinet comptable.
  • Bonne connaissance des évolutions de la réglementation sociale.

Responsabilidades

  • Établir et vérifier les bulletins de paie.
  • Réaliser les déclarations sociales mensuelles et annuelles.
  • Gérer les sorties de personnel.
  • Conseiller les clients de manière courante.

Conocimientos

Gestion des bulletins de paie
Déclarations sociales
Conseil client
Rigueur
Autonomie

Educación

Bac +2 en paie ou comptabilité
Descripción del empleo
Le poste

Nous recherchons un(e)Gestionnaire Paie basé(e) à Marseille pour notre client, un cabinet d’audit,d’expertise-comptable et de conseil. Sous la supervision de la Directrice desRessources Humaines, vous intégrerez une équipe sociale de 12 personnes et gérerezde manière autonome un portefeuille multi-conventionnel.

Vos responsabilités incluront :
  • L’établissement etla vérification des bulletins de paie (collecte et contrôle des variables,production des bulletins conformément aux dispositions conventionnelles,réglementaires et légales)
  • La réalisation desdéclarations sociales événementielles, mensuelles et annuelles auprès desorganismes sociaux (URSSAF, organismes de prévoyance, DGFIP, OPCO...)
  • La gestion dessorties de personnel : préparation des soldes de tout compte (bulletin,attestation Pôle Emploi, etc.)
  • Le conseil courantauprès des clients
Profil attendu

Titulaire d'un Bac +2en paie ou en comptabilité, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience entant que gestionnaire de paie dans un environnement multi-conventionnel, avecune première expérience en cabinet comptable. Vous êtes au fait des évolutionsrapides de la réglementation sociale.

Votre rigueur,autonomie, adaptabilité et fiabilité seront des atouts essentiels pour réussirdans ce poste.

Rémunération :

Entre 30 et 40k € bruts annuels selon votre expérience, plus autres avantages.

Nous invitons lescandidats motivés et correspondant à ce profil à postuler rapidement !

Recrutement géré par :

Romain CORDESSE

Dualis Partner Marseille 04 91 20 29 90

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  • 400

* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.

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