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Une entreprise de produits alimentaires recherche un Assistant administratif en CDI à Agen. Ce rôle implique le suivi administratif des ouvertures et des contrats courants, ainsi que la gestion des devis et factures fournisseurs. Le candidat idéal est organisé, rigoureux, et a une expérience réussie dans une fonction similaire. Des avantages tels que le 13e mois et des chèques cadeaux sont offerts.
LUCIE c'est votre nouveau commerce de proximité, qui se donne pour mission de proposer des produits ultrafrais, accessibles à tout le monde, tout le temps et partout. Nos mini-boutiques sont uniques, regroupant une grande diversité de produits, complices des pauses déjeuners, ou du repas du soir, pour se faire plaisir sans aucune contrainte. Lucie ouvre ses portes à toute heure et à toutes celles et ceux qui veulent bien manger, avec une large gamme de plats cuisinés, de salades, de sushis, de pokébowls ou encore d'encas sucrés super gourmands. Rejoindre l'aventure LUCIE, c'est prendre part à une aventure humaine, relever de nombreux challenges en équipe et contribuer à la croissance d'un concept innovant. Lucie propose un environnement de travail inédit, mêlant agilité et engagement. Aujourd'hui l'équipe grandit !
Nous recherchons notre Assistant administratif en CDI basé(e) à Agen.
Issu(e) d'une formation en gestion administrative, vous justifiez d'une expérience réussie dans une fonction similaire. Une expérience en support ou suivi administratif des travaux est valorisée.
Organisé(e), rigoureux(se) et orienté(e) solutions, vous êtes reconnu(e) pour votre excellent relationnel et votre capacité à gérer plusieurs sujets en parallèle dans un environnement en hypercroissance. Au-delà de vos compétences techniques, c'est votre engagement, votre agilité et votre esprit d'équipe qui feront la différence.
13e mois - chèques cadeaux
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.