Responsable Ressources Humaines jobs in France

L'équipe se compose de 5 professionnels RH rattachée à la Direction des Ressources Humaines Groupe. L'équipe pilote l'ensemble des projets, processus et opérations RH à l'échelle mondiale dans un contexte de transformation digitale et d'intégration de l'intelligence artificielle. Nous avons pour mission d'optimiser les méthodes de travail en automatisant les activités et en facilitant l'intégration des nouvelles technologies.

• Concevoir, rédiger et optimiser des prompts IA pour améliorer les processus et projets RH (paie, gestion administrative, gestion des temps, rédaction de process, etc.)
• Identifier les cas d'usage pertinents et proposer des solutions concrètes de gain de productivité et de fiabilité
• Participer à la coordination et contribuer aux projets RH internationaux :
  • Rédaction et harmonisation de processus RH
  • Paie & administration du personnel
  • Gestion des temps
  • Reporting
  • Programmes Wellbeing
  • Analyse et exploitation de données RH (tableaux de bord, indicateurs, etc.)
  • Veille & benchmark sur les meilleures pratiques digitales RH

• Etudiant.e préparant un diplôme de niveau BAC+5, école de commerce ou master universitaire, avec une spécialisation en RH / Transformation digitale / Gestion de projets, ou domaine équivalent.
• Compétences en prompt engineering et curiosité pour les outils IA
• Intérêt pour la paie, l’administration du personnel, la gestion des temps et le wellbeing
• Appétence pour la gestion de projets et capacité à travailler en environnement international
• Compétences analytiques
• Bon niveau d’anglais

• Intégrer une entreprise scientifique au cœur de l’innovation technologique, portée par une forte croissance depuis plus de 40 ans
• Environnement multiculturel
• Cadre de travail convivial axé sur le bien‑être et la santé (salles de sport & de musique, conciergerie)
• Engagement en faveur de la diversité et de l’inclusion
• Politique dynamique de développement de carrière : plan de formation, mobilités internes, etc.

Dassault Systèmes, avant‑gardiste en matière de technologie et d’innovation durable, s’efforce de créer des équipes toujours plus inclusives et diverses à travers le monde. Nous avons la forte conviction que nos employés sont notre atout numéro 1 et nous voulons que tous, se sentent libres d’être pleinement qui ils sont vraiment. Notre objectif est qu’ils ressentent fierté et sentiment d’appartenance. En tant qu’entreprise à la pointe du changement, il nous incombe de favoriser l’inclusion de tous et participer à création du monde de demain.

Dassault Systèmes est un accélérateur de progrès humain. Nous proposons aux entreprises et aux particuliers des environnements virtuels collaboratifs permettant d’imaginer des innovations durables. Grâce aux jumeaux virtuels d’expérience du monde réel qu’ils créent avec la plateforme 3DEXPERIENCE et ses applications, Dassault Systèmes est un créateur de valeur, au service de plus de 350 000 clients de toutes tailles et de tous secteurs d’activité, dans plus de 150 pays. Rejoignez notre communauté mondiale de plus de 23 800 personnes passionnées !