CONTRAT D'APPRENTISSAGE OU PROFESSIONNALISATION 12 OU 24 MOIS
Le Gestionnaire habitat junior (en alternance) participe à la gestion de la relation client dans le respect des engagements de service et assure, sous la supervision de son tuteur (Responsable d'agence, Responsable Habitat), des actes administratifs courants de la gestion d'immeubles. Il participe à la mise en œuvre des actions relevant de la politique de la ville ou à tout projet entrant dans le périmètre d'action de l'agence ou de l'antenne.
FORMATION : BTS Professions immobilières ou Licence
Capacités rédactionnelles
Collecter l'information, la hiérarchiser et la synthétiser
Esprit d'équipe, dynamisme et réactivité, capacité d'adaptation et d'apprentissage, écoute, curiosité et esprit d'initiative
Durée du contrat : entre 12 et 24 mois.
Salaire plus avantageux que la grille légale
Rémunération sur 13 mois
Prime d'intéressement
Prime vacances
Tickets restaurant
Remboursement du transport à 75%
Etc.
Avec ses 15 filiales spécialisées pour penser, aménager, renouveler la ville et ses quartiers, le Groupe Polylogis, fort d'un patrimoine de 80 000 logements, est le 1er Opérateur Global de l'Habitat indépendant.
Avec un chiffre d'affaires qui avoisine les 500 M€, Polylogis intègre désormais le TOP TEN des grands bailleurs sociaux.
LogiRep est la société mère du Groupe Polylogis. Elle construit et gère des logements sociaux de qualité destinés principalement aux familles à revenus modestes, en Île-de-France et en Normandie.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.