Nous recrutons un.e Product Owner afin de renforcer l’équipe Produit de notre client, société privée du secteur de l’assurance qui souhaite être accompagné dans la définition, la réalisation et l’amélioration de ses produits digitaux qui impactent le quotidien de milliers d’utilisateurs.
Il s’agira d’une mission longue (entre 1 an et 15 mois), renouvelable si volonté des trois parties.
Dans le cadre de cette mission en immersion (régie), vous serez amené.e à :
La mission se déroulera au sein d’une équipe projet en plein développement et en collaboration avec un pilote de projet transverse sur l’ensemble de l’entité : l’opportunité pour vous de débuter une mission où tout est à construire !
Vous serez un membre à part entière de Bewizyu ! En effet, nous mettons un point d’honneur à accompagner nos consultants en mission et à les intégrer à la vie d’agence aussi souvent que possible (onboarding à l’agence, assemblée mensuelle en visio, team buildings, séminaires...).
Vous serez pleinement intégré.e au plan de développement des compétences de Bewizyu et à ce titre, vous bénéficierez de formations adaptées à vos attentes et vous aurez l’occasion de passer des certifications afin d’asseoir votre expertise.
Aussi, notre équipe a l’habitude de travailler ensemble à distance et de mettre en commun ses connaissances, vous pourrez donc compter sur l’aide de vos collègues pour mener à bien votre rôle et notamment sur l’aide de nos deux autres Product Owner également en immersion chez ce même client.
Par ailleurs, Johan, le leader de la Pratique Produit, se rend disponible au quotidien pour aider et guider les Product Owners sur leurs problématiques spécifiques et assurer un suivi opérationnel de proximité.
Les deux co-dirigeants de l’agence seront également impliqués dans le déroulement de votre mission et organiseront avec vous un débrief mensuel, dont les mots d’ordre sont la transparence et l’amélioration continue.
Au-delà de vos compétences métier :
Si votre profil est en adéquation avec nos besoins, Carla notre RH vous contactera rapidement.
Pour que vous puissiez bien comprendre tous les enjeux du poste et de la vie chez Bewizyu, nous prendrons le temps d’organiser des rencontres avec différents interlocuteurs clés :
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.