Responsable Paie jobs in France

A propos de l'entreprise :

Envie de voler de vos propres ailes ?
Transformez votre passion pour les ressources humaines en carrière indépendante et épanouissante !
Chez Via Atrihom, nous vous offrons la possibilité de devenir recruteur indépendant dans le secteur de l'intérim, sous le statut d'agent commercial.
C'est l'opportunité de donner un nouveau sens à votre carrière en évoluant dans un métier passionnant. Être indépendant sans être seul : un compromis gagnant et sécurisant pour vous lancer !

Vos missions :

1. Prospection et négociation commerciale : démarchez activement les entreprises et persuadez-les de travailler avec vous. Créez des opportunités dans tout secteur d'activité !
2. Sourcing : recherchez des candidats prometteurs, engagez des échanges constructifs et qualifiez-les pour des placements réussis.
3. Mise en relation : faites matcher candidats et entreprises pour des rencontres fructueuses.
4. Accompagnement : soyez à l'écoute et réactif pour fidéliser votre double clientèle.
5. Communication : utilisez les outils digitaux et réseaux sociaux pour vous démarquer et vous faire connaître.

Cette liste n'est pas exhaustive ; vous êtes libre de vous organiser comme vous le souhaitez : vous êtes votre propre patron !

Profil recherché :

Pourquoi rejoindre Via Atrihom ?
Votre investissement sera récompensé par des revenus allant de 30 000 à 50 000 EUR par an.
Profitez d'une carrière valorisante et d'outils dédiés aux métiers du travail temporaire.
Déléguez la gestion administrative à nos experts pour vous concentrer sur votre cœur de métier.
Recevez des rapports d'activité personnalisés et un accompagnement sur-mesure.
Rejoignez une entreprise reconnue depuis plus de 20 ans, avec une note de 4,9 étoiles sur Google.

Le talent que nous recherchons :

• Minimum 3 à 5 ans d'expérience en recrutement dans le travail temporaire.
• Une forte orientation commerciale, sens du service client.
• Esprit entrepreneurial, détermination à réussir.
• Capacité à gérer plusieurs missions, prise de décision, gestion émotionnelle.

Intéressé(e) ? Voici notre processus de recrutement :

1. Postulez à notre offre, réponse rapide assurée.
2. Participez à notre webinar de présentation.
3. Passez un entretien de recrutement.
4. Discutons ensemble de votre contrat.
5. Lancez votre activité avec notre soutien !

Vous n'avez qu'à cliquer pour vivre une aventure professionnelle enrichissante. Rejoignez-nous !