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Consultant P2P – Oracle Fusion (IT) / Freelance
Job summary
Une société de conseil recherche un Consultant P2P spécialisé en Oracle Fusion. Vous serez chargé de recueillir les besoins métiers, de paramétrer les modules P2P, et de soutenir les utilisateurs tout au long du processus projet. Une expérience sur Oracle Fusion Cloud et une formation en gestion ou finance sont requises.
Qualifications
- Formation supérieure en gestion, finance ou systèmes d’information.
- Expérience confirmée sur Oracle Fusion Cloud, notamment les modules P2P.
- Bonne maîtrise des processus achats, réception, facturation et paiement.
Responsibilities
- Recueillir et formaliser les besoins métiers liés au cycle Procure-to-Pay.
- Paramétrer les modules Oracle Fusion P2P.
- Participer aux ateliers fonctionnels et rédiger les spécifications.
- Assurer le support aux utilisateurs et la conduite du changement.
Skills
Education
Dans le cadre de projets de transformation digitale chez nos clients, vous interviendrez en tant que Consultant P2P spécialisé sur Oracle Fusion pour :
- Recueillir et formaliser les besoins métiers liés au cycle Procure-to-Pay
- Paramétrer les modules Oracle Fusion P2P (Purchasing, Payables, Procurement, etc.)
- Participer aux ateliers fonctionnels et rédiger les spécifications
- Assurer le support aux utilisateurs et la conduite du changement
- Accompagner les phases de recette, de déploiement et de post-go-live
- Identifier les axes d’optimisation des processus achats et fournisseurs
Profil candidat :
- Formation supérieure en gestion, finance ou systèmes d’information
- Expérience confirmée sur Oracle Fusion Cloud, notamment les modules P2P
- Bonne maîtrise des processus achats, réception, facturation et paiement
- Capacité à travailler en mode projet, en autonomie ou en équipe
- Anglais professionnel apprécié (clients internationaux)
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.
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