Manager Hrm jobs in United States

Du brennst für Recruiting, Talententwicklung und innovative HR-Strategien? Du möchtest Prozesse optimieren, die besten Talente gewinnen und ein engagiertes Team begleiten? Wenn du ein Gespür für Menschen hast und HR mit Leidenschaft vorantreibst, dann ist diese Stelle wie für Dich gemacht!

What's in for you:

• Hervorragende Karriereaussichten und Entwicklungsmöglichkeiten in einem großen Unternehmen
• Ein flexibler Remote Anteil, 2 Tage die Woche im Homeoffice!
• Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Kinderbetreuungszuschüsse, BAV
• E-Bike Leasing
• Eigene Academy für die persönliche Weiterbildung, Englisch Training und vieles mehr!

Die Mission:

• Du bist die zentrale Ansprechperson für alles rund um Recruiting und Ausbildung
• Du übernimmst das Bewerbermanagement von A bis Z – von der Stellenausschreibung bis zur erfolgreichen Einstellung
• Du setzt gezielte Recruiting-Maßnahmen um, sei es für Auszubildende, dual Studierende oder festangestellte Mitarbeitende
• Du betreust und begleitest Auszubildende sowie dual Studierende – von der Einsatz- und Seminarplanung über Projekte bis hin zu Feedbackgesprächen
• Du arbeitest an strategischen HR-Projekten mit, z. B. im Bereich Employer Branding oder der Weiterentwicklung von Beurteilungssystemen

Deine Superpower:

• Ein abgeschlossenes Studium mit wirtschaftlichem oder personalbezogenem Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung im HR-Bereich, idealerweise in Ausbildung & Recruiting
• Kommunikationsstärke, Empathie und Eigeninitiative
• Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Du findest diese Stelle spannend? Dann melde Dich gerne bei mir, Roberta Constantin auf LinkedIn!