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Connectivity Engineer Projektmanagement, Qualitätsmanagement, IT
Baxter Deutschland
Remote
EUR 60.000 - 75.000
Vollzeit
Vor 2 Tagen
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Zusammenfassung
Ein internationales Gesundheitsunternehmen sucht einen Connectivity Engineer, der Projekte in der Medizintechnik verwaltet. Die Rolle umfasst Integrationsprojekte, Netzwerk-Troubleshooting und technischen Support. Mindestens 2 Jahre Erfahrung mit Konnektivitätslösungen und ein Bachelor-Abschluss in Ingenieurwesen sind erforderlich. Die Stelle bietet attraktive Vergütung, umfassende Sozialleistungen und 30 Tage Urlaub. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind notwendig.
Leistungen
Attraktive Vergütung
Umfassende Sozialleistungen
30 Tage Urlaub
Qualifikationen
- Mindestens 2 Jahre Erfahrung mit Konnektivitätslösungen.
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten.
- Technisches Know-how im Bereich WLAN in medizinischen Umgebungen.
- Fundierte Kenntnisse in Netzwerkumgebungen (LAN, WLAN).
- Erste Erfahrung in Projektmanagement und Ressourcenkoordination.
Aufgaben
- Durchführung von Integrationsprojekten sowie Definition der Implementierungsanforderungen.
- Übernahme des Projektmanagements und der Ressourcenkoordination.
- Remote‑Bereitstellung und Fehlerbehebung von Softwarelösungen.
- Pre‑Sales‑Support und Zusammenarbeit mit Kunden.
- Erstellung und Pflege technischer Dokumentation.
Kenntnisse
Konnektivitätslösungen
Projektmanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Netzwerkumgebungen (LAN, WLAN)
Technisches Know-how im Bereich WLAN
HL7/FHIR Standards
Analytische Fähigkeiten
Deutsch (sehr gut)
Englisch (sehr gut)
Ausbildung
Bachelor-Abschluss in Ingenieurwesen, IT oder Elektronik
Tools
MSSQL-Datenbanken
Jobbeschreibung
Connectivity Engineer – fully remote (m/w/d) - Projektmanagement, Qualitätsmanagement, IT Baxter Deutschland•München, DE
Stellenbeschreibung
Ihre Aufgaben
- Durchführung von Integrationsprojekten sowie Definition der Implementierungsanforderungen (Installation, Schulung, Netzwerk).
- Übernahme des Projektmanagements und der Ressourcenkoordination bei komplexen Systemimplementierungen.
- Remote‑Bereitstellung, Installation, Konfiguration und Fehlerbehebung von Softwarelösungen.
- Pre‑Sales‑Support und Zusammenarbeit mit Kunden bei Proof‑of‑Concept‑Projekten.
- Netzwerk‑Troubleshooting (wired und wireless) in Krankenhausumgebungen.
- Übernahme des 3rd‑Level‑Supports für komplexe technische Fragestellungen.
- Erstellung und Pflege technischer Dokumentation gemäß Standardarbeitsanweisungen und Vorgaben des Vorgesetzten.
Ihr Profil
- Mindestens 2 Jahre Erfahrung mit Konnektivitätslösungen sowie ein Bachelor‑Abschluss in Ingenieurwesen, IT oder Elektronik.
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und gutes Verständnis für klinische Workflows sowie die Präsentation technischer Lösungen.
- Kunden- und teamorientierte Persönlichkeit mit starken zwischenmenschlichen und analytischen Fähigkeiten.
- Technisches Know‑how im Bereich WLAN in medizinischen Umgebungen sowie Verständnis für Herausforderungen beim Einsatz medizinischer Geräte in Kliniken.
- Fundierte Kenntnisse in Netzwerkumgebungen (LAN, WLAN), IEEE‑802.11‑Funkprotokollen (a/b/g/n) und MSSQL‑Datenbanken.
- Sicherer Umgang mit HL7/(FHIR) und verwandten Standards für den Austausch elektronischer Gesundheitsinformationen.
- Erste Erfahrung in Projektmanagement, Ressourcenkoordination und Systemintegration.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Reisebereitschaft bis zu 5 %.
Was wir Ihnen bieten – Ihre Vorteile bei Baxter:
- Attraktive Vergütung und moderne technischer Ausstattung
- Umfassende Sozialleistungen, z. B. betriebliche Altersvorsorge, Aktienbeteiligungsprogramm, Zusatzversicherungen
- 30 Tage Urlaub + Sonderurlaub
- Eine wertschätzende Unternehmenskultur mit Fokus auf Entwicklung, Teamarbeit und Verantwortung
- Perspektiven in einem international führenden Healthcare-Unternehmen, das Innovation und Patientennutzen in den Mittelpunkt stellt
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.