PT Cahya Aksa Indutama
Andaliman Books
PT. SINO ZONE INDUSTRY INDONESIA
Graha Agung Malang
PT Cetah Pratama Abadi
Kredivo
Stryker Corporation
Entra en contacto con cazatalentos para acceder a vacantes similaresPT Human Protalent Indonesia
Michael Page
PT. ARIS KEEP GOING
PT. TRI RATNA DIESEL INDONESIA
PT BERSERI LEWAT AROMA
Everyprint Digital Printing
PT Cetah Pratama Abadi
F. Hoffmann-La Roche Gruppe
PT. Cyberindo Mega Persada (CBN Cloud)
Revenu Digital Agency
Rentokil Pest Control South Africa
Hankki Korean Resto Jogja
Caterpillar Financial Services Corporation
Sebuah perusahaan di Indonesia sedang mencari Operator Gudang di Jakarta Selatan. Kandidat harus memiliki pendidikan minimal SMA dan sifat rajin serta jujur. Tanggung jawab meliputi kegiatan packing dan menjaga keselamatan kerja. Kesempatan ini cocok bagi mereka yang mampu bekerja dalam tim.
Selamat Datang di Situs Lowongan Kerja Indonesia Terbaru 2025 dan Saat ini kami ingin memberitahukan Info Terbaru Mengenai Informasi Loker dari Perusahaan PT Cahya Aksa Indutama dengan posisi Operator Gudang. Untuk selengkapnya silahkan baca deskripsi lowongan kerja di bawah ini dengan seksama dan teliti, beserta persyaratan minimal lowongan kerja Operator Gudang di Jakarta Selatan yang telah tertera dan dijelaskan di bawah ini.
PT Cahya Aksa Indutama melalui program rekrutmennya saat ini sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Operator Gudang di Jakarta Selatan yang bertujuan untuk meningkatkan kinerja operasional di dalam maupun luar kantor PT Cahya Aksa Indutama. Perusahaan Tersebut sedang mencari calon tenaga kerja yang siap diterjunkan ke setiap divisi bagian perusahaan yang sesuai dengan posisi, kemampuan dan keahlian para pencari kerja tersebut. Berikut ini adalah detail lengkap persyaratan untuk posisi Operator Gudang di Jakarta Selatan Perusahaan PT Cahya Aksa Indutama.
Kualifikasi / Persyaratan :
Hanya Jobseeker yang dapat mengirimkan lamaran.
* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.