offres d’emploi chez Adp à France
Consultant spécialiste AT / MP H / F (CDI)
Gestionnaire de Paie Expert (H / F)
Responsable rémunération et avantages sociaux
Responsable de gestion F/H (CDI)
UN ALTERNANT - CHARGE DE PROJET RELATION CLIENT (H/F) (F/H)
Alternance Chargé(e) de projet Expérience Client junior
Gestionnaire Paie H/F
Gestionnaire de paie - 1 mois mini - 30/33k- H/F
Entrez en contact avec des chasseurs de têtes pour postuler à des offres similairesGestionnaire Paie & ADP (H/F)
Responsable Paie Adjoint(e) (H / F)
Assistant(e) Paie & Administration du Personnel - H/F
RRH régional H / F (CDI)
CHARGE DE PRODUCTION EVENT H/F
GESTIONNAIRE DE PAIE H/F - APPI
Gestionnaire de paie - CDI - F/H - Mérignac
Chargé de mission MOA RH -F / H
CHEF DE PROJETS TELECOM (H/F)
Responsable des Déclarations AT / MP (H / F) (CDI)
Responsable de clientèle assurance de personnes H/F
Apprenti.e RH : Recrutement & ADP
Chef de Projet SI - Finance / RH
Responsable des Opérations H / F
Alternance Chargé(e) de projet Expérience Client junior
Alternance Gestionnaire de Projets Relation Client H/F
Chargà de paie et ADP
Consultant spécialiste AT / MP H / F (CDI)
Poste : PAY JOB, cabinet de recrutement spécialisé en Paie, vous propose régulièrement des offres d'emploi ciblées (Gestionnaire / Responsable Paie, ADP et SIRH...)
Nous recherchons pour notre client basé à Issy-les-Moulineaux, un (e) consultant spécialisé dans les AT et MP.
- Réaliser le SUIVI DES DOSSIERS CLIENTS durant toutes les étapes de la mission jusqu'à la facturation :
- Recueillir et auditer les pièces
- Réaliser les chiffrages des impacts financiers des AT-MP
- Identifier les pistes d'optimisation et rédiger les contestations
- Suivre le contentieux jusqu'à obtention des régularisations
- Etablir la facturation
- Conseiller les clients sur la rédaction des DAT
- Réaliser la formation des clients
- Réaliser un reporting de la mission pour l'ensemble des intervenants de la mission, internes et externes
- Effectuer la mise à jour des outils internes.
Profil : Diplômé(e) d'un BAC +5 / Master de Droit, vous justifiez d'une première expérience professionnelle de minimum 2 ans sur des tâches similaires. Les atouts de votre personnalité qui vont faire la différence sur ce poste sont la rigueur, le dynamisme et l'organisation.
Nous vous offrons une formation à nos outils pendant un mois qui vous permettra de bien prendre votre poste.
Statut cadre 218 Jours
35 à 45 kEUR sur 12 mois
Intéressements+ participation
Entreprise : Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché !
Hf • Issy-les-Moulineaux, Hauts-de-Seine, France
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.
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