Directeur jobs in United States

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• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Employeur : Structures de coopération territoriale

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• Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée Non renseigné

Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

• Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
• Management Non renseigné
• Télétravail possible Non renseigné

La communauté d'agglomération de GrandAngoulême regroupe 38 communes, sur un territoire de 646 km2, 141 000 habitants et 750 agents.
Le territoire du GrandAngoulême est un lieu de passage aux portes du sud-ouest, à égale distance de Bordeaux, Poitiers et Limoges.
A 35 minutes de Bordeaux et 1h45 de Paris en TGV, il offre une très bonne qualité de vie
grâce à sa situation privilégiée à proximité de l'océan atlantique, au c½ur d'un territoire vert.
Rattaché(e) à la direction générale du patrimoine public et environnement, vous êtes placé(e) sous l'autorité du directeur du patrimoine, le service maintenance patrimoine est en charge des projets d'aménagement/réaménagement des structures et services de la communauté, et de la conduite technique du patrimoine bâti communautaire, gérant tous les équipements et organes bâti (chaufferies, ascenseurs, contrôle d'accès, alarme intrusion, réparations tous corps d'état), et veillant au respect des normes en vigueur notamment les contrôles périodiques, les commissions de sécurité, les aménagements PMR, etc.
Ainsi, maintenir en état de sécurité et de fonctionnement toutes les structures de tous les services de GrandAngoulême avec une excellente réactivité est l'enjeu principal du service, dans une équipe composée de 15 agents.
Pour plus de renseignements, vous pouvez contacter Monsieur Jimmy BERNARDIN : 06.46.29.32.25.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o016250520000312-thermicien?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

- Titulaire ou lauréat du concours ou à défaut d'une formation Bac +2/3 en génie thermique, justifiant d'une expérience sur un poste similaire
- Connaissances approfondies des systèmes de chauffage, climatisation, ventilation et réseaux hydrauliques.
- Maîtriser les normes et les réglementations liées aux installations thermiques et à l'efficacité énergétique.
- Avoir des notions en gestion énergétique des bâtiments (GTB/GTC).
- Appliquer les règles de la construction, de l'urbanisme, règlement de sécurité ERP, normes accessibilité des ERP, etc.
- Vérifier la conformité des travaux demandés
- Contrôler et réceptionner des projets/chantiers
- Informer des contraintes techniques et budgétaires, et rendre compte et/ou alerter des éventuelles difficultés
- Maitriser le cadre réglementaire du fonctionnement des collectivités
- Compétences en matière d'application du code des marchés publics
- Communiquer avec les entreprises et les bureaux d'études
- Bases solides en informatique (outils de gestion technique, Excel, etc.).
- Détenir une habilitation électrique BE/BS
- Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements sur des systèmes thermiques.
- Lire et interpréter des plans techniques et des schémas électriques/thermiques.
- Rédiger des rapports clairs et précis (diagnostics, interventions).
- Utiliser des outils de mesure et de contrôle (débitmètre, analyseur de combustion, etc.).
- Prioriser et planifier les interventions de maintenance.
- Bon relationnel et disponibilité
- Capacité à travailler en transversalité et mener plusieurs dossiers simultanément
- Organiser, autonome et réactif
- Détenir le permis B (Obligatoire)

* Lieu de travail : Siège 25 Boulevard Besson Bey - 16000 Angoulême
* Temps de travail du lundi au vendredi (variable en fonction des interventions)
* Astreintes techniques (1 fois par trimestre en moyenne)
* Déplacements fréquents sur les 38 communes du territoire
* Equipements de protection individuelle fournis
* Plusieurs scénarios de temps de travail possibles permettant une meilleure conciliation vie professionnelle et vie personnelle
* Prestations sociales (Contrat groupe prévoyance maintien de salaire et complémentaire santé, comité d'action sociale, participation aux abonnements des transports publics)

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Vacant à partir du 01/08/2025

Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments

• Fonction publique : Fonction publique de l'État
• Employeur : Service infrastructure de la défense (SID)
• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Fonction publique : Fonction publique de l'État
• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Employeur : Structures de coopération territoriale
• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Employeur : Structures de coopération territoriale
• Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
• Employeur : Centre hospitalier Esquirol (Limoges)