MAN Truck & Bus SE
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Ein führendes Nutzfahrzeugunternehmen in Bayern sucht einen Betriebsleiter (m/w/d) für ein 18-monatiges Qualifizierungsprogramm. Der Kandidat wird in einer dualen Fortbildung auf die Leitung eines Servicebetriebs vorbereitet. Eine starke Führungspersönlichkeit mit kaufmännischer Ausbildung wird gesucht. Eine attraktive Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten sind Teil des Angebots.
MAN Truck & Bus Deutschland GmbH ist eine Tochter der MAN Truck & Bus SE sowie ein Unternehmen der TRATON SE und damit einer der führenden europäischen Nutzfahrzeughersteller und Anbieter von Transportlösungen. Bei uns leistet jeder einen entscheidenden Beitrag – damit Fahren läuft. Mit über 5.000 Experten für Vertrieb und Service arbeiten wir an rund 140 Standorten deutschlandweit daran, dass unsere LKW, Busse und Transporter auf die Straße kommen, um dadurch die Mobilität von morgen nachhaltiger, sicherer und effizienter zu gestalten. Werden Sie das Gesicht der MAN für einen Servicebetrieb in unserer Vertriebsregion Süd – Willkommen bei den Löwen!
Auf diese herausfordernde Perspektive bereitet Sie MAN im Rahmen eines 18-monatigen Qualifizierungsprogramms intensiv und nachhaltig vor. Die ersten 12 Monate durchlaufen Sie eine duale Fortbildung mit Seminar- und Betriebsphasen mit dem Ziel, als Führungskraft einen Servicebetrieb der MAN in der Vertriebsregion Süd zu leiten. Im Anschluss daran folgen weitere 6 spannende Monate Training-on-the-Job in einem Zielbetrieb in der Region. Als neuer Betriebsleiter tragen Sie nun die Umsatz- und Ergebnisverantwortung inkl. aller zugehörigen Managementaufgaben wie Personalführung oder die Einhaltung kaufmännischer und gesetzlicher Vorgaben und leisten damit einen entscheidenden Beitrag auf unserem Weg zur Road to No. 1.
Als Kfz-Meister (m/w/d) mit Berufserfahrung oder adäquater kfm. Ausbildung z. B. Betriebswirt (m/w/d) des Handwerks bringen Sie das Fundament mit. Ihre Kunden schätzen Ihre Fachkompetenz und ausgeprägte Dienstleistungsorientierung. Idealerweise haben Sie Ihre Führungsqualitäten bereits erfolgreich unter Beweis gestellt. Sie verstehen es, Mitarbeiter zu motivieren und zu hoher Leistung zu führen. Sie treffen souverän und verantwortungsvoll Entscheidungen. Sie verfügen über eine strukturierte Arbeitsweise, Unternehmergeist und den Willen, mehr Verantwortung zu übernehmen. Betriebswirtschaftliche Kennzahlen verstehen Sie als nützliche Werkzeuge für eine planvolle Steuerung und wissen damit umzugehen. Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office, SAP) runden Ihr Profil ab. Räumliche Mobilität setzen wir voraus.
Frau Katja Straßer, Tel.: +49 160 4482133, steht Ihnen für Fragen gerne zur Verfügung.
Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung.
Stellenkennziffer: 4481
Startzeitpunkt: 01.01.2026
Integrität und Compliance sind wesentliche Elemente unserer Unternehmenskultur. Wir fördern Vielfalt und Chancengerechtigkeit und sehen die Individualität unserer Mitarbeitenden als Stärke an. Wir freuen uns über vielfältige Bewerbungen von Personen mit unterschiedlichen Hintergründen. Falls Du während Deiner Bewerbung Fragen hast oder Unterstützung benötigst, melde Dich bitte bei uns.
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* O salário de referência é obtido com base em objetivos de salário para líderes de mercado de cada segmento de setor. Serve como orientação para ajudar os utilizadores Premium na avaliação de ofertas de emprego e na negociação de salários. O salário de referência não é indicado diretamente pela empresa e pode ser significativamente superior ou inferior.