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Ein innovatives IT-Unternehmen sucht einen erfahrenen Solution Architect für Microsoft Dynamics 365. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für Kundenworkshops, die Definition von Prozessen und die Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen. Erforderlich sind umfassende Kenntnisse in Dynamics 365, Power Plattform und Cloud-Diensten. Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeitmodelle, attraktive Benefits und ein modernes Arbeitsumfeld in der ländlichen Gegend von Hessen.
In Festanstellung
Gehalt: je nach Erfahrung und Qualifikation
Standort: Deutschland – Österreich - abgelegen
Ref. 23203
Ein ländlich gelegenes Unternehmen, das gute Parkmöglichkeiten bietet und durch den Hauptbahnhof direkt neben der Firma, ist eine Anfahrt mit den öffentlichen Verkehrsmitteln sehr gut möglich. Gemeinsam mit den Kunden erleben Sie die digitale Transformation und bieten dabei innovative IT-Lösungen an. Egal ob Einsteiger, Umsteiger oder erfahrener IT-Profi, bei diesem innovativen Unternehmen finden Sie spannende Projekte, ein modernes Arbeitsumfeld sowie großartige Benefits und Kolleginnen und Kollegen. Bringen Sie Ihre Persönlichkeit im Unternehmen ein und tragen Sie der IT Ihre persönliche Note.
Bei Interesse zögern Sie nicht länger und bewerben Sie sich mit Ihrem vollständigen Lebenslauf unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Kündigungsfrist direkt bei mir, wenn Sie sich einer dieser Aufgabenstellungen bei diesem Unternehmen gewachsen fühlen und Sie Ihre Stärken sinnvoll ausbauen und einbringen möchten. Gerne können wir uns auch telefonisch über die näheren Details austauschen.
Erklimmen Sie mit uns Ihre Karriereleiter! Kontaktieren Sie uns noch heute und Ihr persönlicher Berater von KA Resources wird sich umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Melanie Mariano
m.mariano@karesources.com
Tel. +49 228 286 59 405
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.