Call Center jobs in Italy

Il tuo nuovo ruolo

Per Heratech, società del Gruppo Hera, siamo alla ricerca di un/a Addetto/a Sviluppo BIM che si occuperà della gestione dei progetti BIM, a servizio delle aree di Progettazione e Costruzione, e che contribuirà alla creazione di standard e procedure utili ad ottimizzare ed implementare l’utilizzo della metodologia BIM all’interno dell’azienda.

Cosa farai

• Svolgerai attività di controllo dei modelli BIM (BIM validation, code checking e clash detection);
• Gestirai le attività di coordinamento informativo e la redazione di capitolati informativi BIM;
• Gestirai fornitori esterni nelle attività BIM inerenti alla progettazione e alla costruzione;
• Ti occuperai della definizione e dell'impostazione di template progettuali e della creazione, parametrizzazione e standardizzazione di oggetti;
• Creazione simulazioni 4D.

Sede

BOLOGNA - VIA CRISTINA CAMPO 15

Chi sei

• Laurea in Ingegneria nel settore Industriale o Civile;
• Esperienza di almeno 2 anni in ruolo riguardante la modellazione di impiantistica civile o/o industriale;
• Capacità di creazione, parametrizzazione e standardizzazione di famiglie di oggetti e creazione di regole per il code checking e per il controllo delle interferenze;
• Conoscenza delle logiche di funzionamento di un ACDat (con preferenza di Autodesk Construction Cloud) e in particolare di configurazione di cicli approvativi e revisione di documenti;
• Conoscenza elevata riguardante la modellazione di infrastrutture lineari con software Autodesk Civil 3D;
• Capacità di creare un computo metrico estimativo.

Chi siamo

Heratech S.r.l., controllata del Gruppo Hera, è la società che progetta e costruisce impianti, estensioni di rete e allacciamenti (acqua, gas, energia elettrica e teleriscaldamento) sia per il Gruppo che per i suoi clienti. Un nucleo tecnologico che, al ritmo di innovazione e sostenibilità, gestisce anche gli impianti, il Call center tecnico del Pronto intervento, i Laboratori di analisi per le acque potabili, reflue e i rifiuti, le letture manuali; in aggiunta, segue anche altre attività tecniche e amministrative per la gestione delle richieste dei clienti, degli enti e di altre parti interessate.

Cosa ti offriamo

• Inserimento contrattuale permanent;
• La retribuzione sarà commisurata alle caratteristiche della risorsa individuata (massimale 40.000);
• Pacchetto Welfare aziendale spendibile in un sistema integrato di iniziative e servizi tra cui mobilità sostenibile, iniziative per il benessere e la salute individuale e contributi e agevolazioni per la famiglia;
• Modalità di lavoro ibrida;
• Percorsi di formazione, crescita e sviluppo.

Il nostro impegno verso la diversità e l’inclusione

Diversità (di genere, cultura, origine) e inclusione sono driver fondamentali per noi che arricchiscono gli ambienti di lavoro, incoraggiano l’innovazione e ci proiettano verso il futuro aiutandoci ad anticipare le sfide del contesto e dei mercati. Le politiche di valorizzazione della diversità sono parte integrante delle strategie d’impresa di Hera e sono frutto di un percorso che continua ad arricchirsi nel tempo.