lavori da Barista in località Italia
BARISTA ADDETTO / A ALLE VENDITE
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Barista & Addetto Vendita — Turni e Weekend
Etjca SpA Torino
BARISTA - CAMERIERE/A IN CAT. PROTETTA (L.68/99)
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BARISTA – CAMERIERE/A IN CAT. PROTETTA (L.68/99) a Parma
Areajob spa
Barista di Resort Turistico – Caffè, Bancone & Tavoli
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Barista
ASPAL - Agenzia Sarda per le Politiche Attive del Lavoro
Camerieri/e di Sala & Barista — Orario Flessibile
In Job spa Filiale di Bussolengo
Barista
Descrizione del lavoro
Un hotel a quattro stelle in Trentino-Alto Adige è alla ricerca di un barista m/f/n per la stagione estiva, dal 24 aprile a fine ottobre 2026. È richiesta esperienza pregressa, capacità di lavorare in team e conoscenza dell'inglese. Offriamo vitto, alloggio condiviso e corsi di formazione, con la possibilità di estendere il contratto fino a 10 mesi all'anno. I candidati interessati possono inviare il proprio CV via email.
Servizi
Competenze
- Esperienza pregressa nel settore di barista.
- Eccellenti capacità di lavoro in team.
- Puntualità e ottima organizzazione.
Conoscenze
All’ Alpenresort Belvedere siamo alla ricerca di talenti da inserire nel nostro team per la stagione estiva. Nello specifico, cerchiamo per la figura di barista– (m/f/n) dal 24 aprile a fine ottobre 2026, con possibilità di estendere anche alla stagione invernale.
Barista (m/f/n) dal 24 aprile a fine ottobre 2026, con possibilità di estendere anche alla stagione invernale.
- Esperienza pregressa nel settore
- Capacità di lavorare in team
- Puntualità e capacità di organizzazione
- Professionalità, pulizia e cura della persona
- Conoscenza della lingua inglese
- Vitto
- Alloggio (condiviso)
- Corsi di formazione
- Giorno libero garantito settimanalmente
- Svariate convenzioni per il tempo libero
- Possibilità di estendere il contratto fino a 10 mesi all’anno
Pensi di avere la giusta stoffa? Invia il tuo CV via email.
Non vediamo l’ora di lavorare con te!
Tutti i CV devono essere inviati comprensivi di autorizzazione al trattamento dei dati personali in conformità al Regolamento UE n. 2016/679 - GDPR e saranno utilizzati esclusivamente per la selezione in corso. L'offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.
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* Il benchmark retributivo si basa sugli obiettivi retributivi dei leader del mercato nei rispettivi settori. È pensato per orientare gli utenti Premium nella valutazione delle posizioni aperte e aiutarli a negoziare la propria retribuzione. Tale benchmark non è fornito direttamente dall'azienda, quindi la retribuzione effettiva potrà risultare anche notevolmente superiore o inferiore.