Sebuah perusahaan transportasi terkemuka di Banjarmasin mencari profesional Administrasi HR untuk melaksanakan kegiatan administrasi, proses pengelolaan karyawan, dan memastikan kepatuhan terhadap undang-undang ketenagakerjaan. Kandidat diharapkan memiliki minimal 2 tahun pengalaman serta Mahir menggunakan Ms. Office.
Qualifications
Minimal 2 tahun pengalaman di posisi serupa.
Memiliki pengetahuan tentang undang-undang ketenagakerjaan Indonesia.
Bersedia ditempatkan di Banjarmasin.
Responsabilités
Melaksanakan kegiatan Administrasi HR dengan baik dan benar.
Melakukan rekapitulasi kehadiran karyawan dan verifikasi lembur.
Connaissances
Kemampuan komunikasi yang baik
Kemampuan penalaran logis
Mahir menggunakan Ms. Office
Formation
Minimal Pendidikan S1 Jurusan Manajemen SDM
Description du poste
Overview
Deskripsi Pekerjaan:
Melaksanakan kegiatan Administrasi HR, Pengaturan File, dan dokumentasi untuk menunjang kegiatan HR dengan baik dan benar
Melakukan proses seluruh administrasi HR untuk Cabang Banjarmasin, Muara Teweh, dan Sampit
Melakukan rekapitulasi kehadiran karyawan dan verifikasi pehitungan lembur seluruh karyawan cabang Banjarmasin
Kualifikasi
Minimal Pendidikan S1 Jurusan Manajemen SDM atau yang relevan
Minimal 2 tahun pengalaman di posisi serupa
Memiliki pengetahuan dan pemahaman tentang undang-undang ketenagakerjaan Indonesia, sumber daya manusia, dan urusan umum
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
Memiliki kemampuan penalaran logis dan mampu memecahkan masalah.
Mahir menggunakan Ms. Office (Ms. Excel, Ms. Word, dan Ms. PowerPoint).
Bersedia ditempatkan di Banjarmasin.
Diutamakan bagi yang berdomisili/berdomisili di Banjarmasin
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.