puestos de Fin De Semana en España

Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar un / una Programador / a C en nuestro equipo.

Experiencia profesional en la industria de desarrollo de software. Posibilidad de acudir de manera 100% presencial a las oficinas del cliente, ubicadas en la zona sur de Madrid. Conocimiento de prácticas de ingeniería de software profesional y mejores prácticas para el ciclo de vida completo del desarrollo de software, incluyendo estándares de codificación, revisiones de código, gestión de control de versiones, procesos de construcción, pruebas y operaciones. Experiencia en la construcción de bases de código mantenibles y comprobables, incluyendo diseño de API y técnicas de pruebas unitarias. Experiencia en al menos un lenguaje de programación moderno como C, Python o C++. Experiencia trabajando con sistemas distribuidos y bases de datos relacionales. Título universitario en Ingeniería.

Se valora el conocimiento de los siguientes lenguajes de programación : Java, Python, C / C++, C#, Fortran. Conocimiento en DLL y pruebas unitarias básicas Se valora la experiencia en metodologías de desarrollo ágil. Se valora la experiencia con frameworks de aprendizaje automático, específicamente PyTorch. Se valora la experiencia con soluciones de desarrollo basadas en Docker y Kubernetes. Se valora la experiencia en una amplia gama de tecnologías diversas, típicamente desde interfaces de usuario en el front-end hasta sistemas en el back-end y todo lo intermedio. Se valora la experiencia trabajando con bases de datos, herramientas de procesamiento de datos y herramientas analíticas. Se valora la experiencia en la construcción de sistemas de software complejos que hayan sido entregados con éxito a los clientes. Habilidades de diseño / desarrollo y experiencia impulsando proyectos desde el concepto hasta el prototipo y la producción.

000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos : Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work.

Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente

24 días de vacaciones para que desconectes : &##127958;️ Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones, para que disfrutes de tiempo de calidad!

Contrato indefinido : &##128196; Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional.

Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto : &##128467;️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral."

Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc..

Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales.

Oficinas Wellbeing : &##127934; En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar : gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa.

IT&Engineering Academy : &##127891; Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. &##posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. &##Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios.

Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Cómo será el proceso de selección?

• En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y / o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión.