puestos de Panadero en España
Panadero/a con experiencia — Turnos rotativos | Getafe
Grupompleo
Panadero/A
Grupompleo
Luxury Resort Pastry Chef — Global Menu Leader
Catalonia hotels
Pastry Chef - Zanzibar
Catalonia hotels
Director Industrial: Escalar Planta Panadera Global
Mástrigo Bio Gourmet
Descubre más oportunidades que en ningún otro sitio. Accede a más vacantesDemi Pastry Chef — Luxury Desserts & Innovation
Hyatt Hotels Corporation
Demi Pastry Chef
Hyatt Hotels Corporation
Demi Pastry Chef - Craft Elegant Desserts in Luxury Kitchen
Hyatt Hotels Corporation
Entra en contacto con cazatalentos para acceder a vacantes similaresDemi Pastry Chef
Hyatt Hotels Corporation
Repostero/a de lujo en catering aéreo
DO & CO AG
Repostero/a
DO & CO AG
Pastry Chef — Luxury Hotel Production Lead
Relais & Châteaux
Pastry Chef
Relais & Châteaux
Luxury Pastry Chef for Fine-Dining Desserts | Global Brand
Lucia Marbella
Pastry Chef
Lucia Marbella
Baker Intern: Product Data & Quality Systems
Europastry SA
Artisanal Baker — Luxury Hotel Bread & Pastry
The Ritz-Carlton
JEFE DE MANTENIMIENTO (INDUSTRIA CHOCOLATERA)
Food Talent
Global Event Pastry Chef — Travel & Luxury Hospitality
DO & CO
Panadero/a con experiencia — Turnos rotativos | Getafe
Descripción de la vacante
Una empresa importante de fabricación de panadería y bollería en Getafe busca un/a panadero/a para la preparación de productos de panadería. Los candidatos deben tener al menos 1 año de experiencia, disponibilidad para trabajar en turnos rotativos y contar con vehículo propio. Se ofrece un salario de 12.02 € por hora. Esta es una excelente oportunidad para aquellos que deseen crecer en el sector de la panadería.
Formación
- Disponibilidad para trabajar a turnos rotativos y posibilidad de algún fin de semana.
- Contar con vehículo propio.
- Al menos 1 año de experiencia en panadería o bollería.
Responsabilidades
- Amasado y preparación de pan y productos de bollería.
Conocimientos
* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.