Munich, Germany
Vertragsart: Teilzeit, befristet auf 6 Monate
Eintritt: ab nächstmöglichem Zeitpunkt
Working anywhere: Wir arbeiten dort, wo es am produktivsten ist. Nach erfolgreichem Bewerbungsprozess hast du die Möglichkeit, deutschlandweit zu arbeiten. Bei o2 Telefónica setzen wir auf ein flexibles Hybridmodell, das sowohl die Vorteile von Remote- als auch Vor-Ort-Arbeiten berücksichtigt. Dein Standort wird entsprechend deinem Wohnort und dem nächsten o2 Telefónica Standort zugeordnet. Weitere Details klären wir im Bewerbungsprozess.
Wer wir sind:
Wir sind o2 Telefónica – mit unseren Mobilfunkmarken verbinden wir Millionen von Menschen und bieten unserer Kundschaft mobile Freiheit in der digitalen Welt. Als führender Telekommunikationsanbieter gestalten wir die Digitalisierung in Deutschland maßgeblich mit. Unsere rund 7.400 Mitarbeitenden in Deutschland treiben die Transformation täglich voran. o2 Telefónica gehört zu den Top-Arbeitgebern in Deutschland und ist Teil des globalen Telekommunikationskonzerns Telefónica S.A. mit über 110.000 Mitarbeitenden weltweit.
Werde auch du Teil unseres Teams und lass uns gemeinsam etwas bewegen!
Was dich erwartet:
Was wir dir bieten:
Modernes, flexibles Arbeitsumfeld: Flexible Arbeitszeiten, angepasst an deine Vorlesungszeiten. Arbeiten innerhalb Deutschlands, im Homeoffice oder in unseren Büros, mit maximaler Flexibilität.
Weiterbildung & Entwicklung: Trainings on the Job und Learning Journeys helfen dir, deine Ziele zu erreichen.
Finanzielle Vorteile: Corporate Benefits, Rabatte auf Produkte & Services sowie Family & Friends Angebote.
Gesundheit: Unser „Feel Good“ Programm mit Fitnesskursen, Ernährungsberatung und ergonomischen Angeboten.
Soziales Engagement: Unterstützung sozialer Projekte durch Volunteering Days, Holidays oder Spendenläufe.
* Il benchmark retributivo si basa sugli obiettivi retributivi dei leader del mercato nei rispettivi settori. È pensato per orientare gli utenti Premium nella valutazione delle posizioni aperte e aiutarli a negoziare la propria retribuzione. Tale benchmark non è fornito direttamente dall'azienda, quindi la retribuzione effettiva potrà risultare anche notevolmente superiore o inferiore.