Als Software Engineer Java/AWS (f|m|x) entwickelst du skalierbare und automatisierte Lösungen für datengetriebene Prozesse. In einem dynamischen Umfeld arbeitest du an der Optimierung unserer Systeme und gestaltest die technologische Weiterentwicklung unserer Plattform mit. Deine Lösungen tragen dazu bei, die Effizienz unserer Paid-Search Prozesse in sechs europäischen Märkten nachhaltig zu steigern.
Entwicklung und Implementierung skalierbarer Softwarelösungen zur Automatisierung datengetriebener Prozesse im Bereich Paid Search.
Entwurf und Optimierung von Algorithmen zur automatisierten Steuerung von Geboten, Keyword-Management und Anzeigenschaltungen.
Integration und Verwaltung externer APIs (z. B. Google Ads API, Bing Ads API) zur effizienten Verarbeitung großer Datenmengen.
Entwicklung und Wartung robuster Datenpipelines sowie serverloser Architekturen in AWS (z. B. Lambda, EC2, S3).
Entwicklung von Dashboards und Reporting-Tools für die Echtzeit-Überwachung der Kampagnen-Performance.
Enge Zusammenarbeit mit dem Paid Search-Team zur Definition und Umsetzung von Automatisierungsprozessen und Performance-Zielen.
Ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Softwareentwicklung oder eine vergleichbare Qualifikation.
Tiefgehende Kenntnisse in der Softwareentwicklung mit Java.
Fortgeschrittene AWS-Kenntnisse (z. B. Lambda, EC2, S3, RDS, API Gateway) sind erforderlich, sowie die Erfahrung in der Verwaltung und Skalierung von Cloud-Infrastrukturen.
Erfahrung in der Arbeit mit RESTful APIs und Paid Search Plattformen (z. B. Google Ads API, Bing Ads API) sind von großem Vorteil.
Kenntnisse im Tracking, in der Datenanalyse und im Reporting.
Hands-on Mentalität, analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, komplexe Probleme strukturiert zu lösen.
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams sowie starke Kommunikationsfähigkeiten.
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich.
Was kann das Büro? Unser Büro, im Herzen Berlins, bietet neben dem “Standard-Kicker” auch kostenfreies Bio-Frühstück, hervorragendes kostenfreies Mittagessen (vegan und vegetarisch), sowie kostenfreien Kaffee, Limonade und Feierabend-Bier. Dabei kannst du auf unserer wunderschönen Dachterrasse mit Kolleg:innen aus unserer Unternehmensgruppe netzwerken.
Du brauchst Urlaub? Wir bieten dir 30 Tage Urlaub. Reicht nicht? Du kannst jedes Jahr 15 weitere Tage zusätzlich per Gehaltsumwandlung “kaufen”.
Du willst dich weiterbilden? Wir nehmen deine persönlichen Entwicklungsziele ernst und bieten dir neben unserem idealo Learning Hub, eLearning Angeboten (z.B. Udemy, DataCamp), Coachings & Mediation auch die Möglichkeit, individuell von unserem Weiterbildungsbudget zu profitieren.
Du wünschst dir Unterstützung auch außerhalb der Arbeit? Eine kostenlose Beratung, sowie Unterstützung in allen Lebenslagen (beruflich, privat, familiär, gesundheitlich etc.) bieten wir in Zusammenarbeit mit dem pme-Familienservice.
Du willst auch mobil sein? Mit Job-Bike oder Deutschlandticket kein Problem – und das ist auch noch umweltfreundlich!
Du bist Elternteil eines KiTa-Kindes? In unserer unternehmenseigenen KiTa ist dein Nachwuchs gut betreut und du kannst ganz entspannt arbeiten. Zusätzlich erhältst du volles Gehalt für bis zu 15 Kinderkrankentage je Kind pro Jahr und wenn du alleinerziehend bist, sogar bis zu 30 Kinderkrankentage.
idealo ist eine Erfolgsgeschichte aus Berlin: Im Jahr 2000 sind wir mit der Mission gestartet, unseren Nutzer:innen zu helfen, richtige Kaufentscheidungen zu treffen. Bei uns arbeiten über 1000 Mitarbeiter:innen aus 60 Nationen an der Zukunft des Online-Shoppings. Wir konzentrieren uns auf agiles und eigenverantwortliches Arbeiten, Nachhaltigkeit und ein gesundes Verhältnis von Arbeit und Privatleben. Diese Werte sind fest in unserer Unternehmenskultur verankert und tragender Bestandteil unserer Unternehmensphilosophie.
Hinweis für Bewerber:innen mit Behinderung: Als Bewerber:in mit Behinderung kannst du dich während des Bewerbungsprozesses von unserer Schwerbehindertenvertretung (SBV) beraten lassen. Informiere uns hierzu gerne.
Für die Inklusion von Menschen mit Behinderungen ist unser Büro stufenlos erreichbar. Gemeinsam schauen wir, was noch benötigt wird, wenn du bei uns startest!
Arbeiten im Büro und von wo immer du möchtest: idealo ermöglicht dir das Arbeiten, von da wo du bist. Im Rahmen unseres Hybrid Work bei idealo entscheidest du, ob und wie oft du vom Büro in Berlin oder remote arbeitest, weil du in einer anderen Stadt innerhalb Deutschlands lebst, oder das Café bei dir um die Ecke einfach den besten Milchschaum macht. Nur etwa einmal pro Monat wird es verbindliche Office-Tage geben, um die idealos auf Unternehmens-, Bereichs- oder Teamebene zusammenzubringen, atemberaubende Aussicht von unserer Dachterrasse inklusive.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.