Im Ev.-Luth. Kirchenkreis Hamburg-Ost engagieren sich Menschen für Menschen – in den Kirchengemeinden vor Ort und in vielfältigen Arbeitsbereichen. Mit 250 Pastorinnen und Pastoren, fast 4.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und 16.000 Ehrenamtlichen, 160 Kirchen, 109 Kirchengemeinden, 130 Kindertagesstätten sowie weiteren Einrichtungen und Tagungshäusern ist der Ev.-Luth. Kirchenkreis Hamburg-Ost der größte Kirchenkreis in Deutschland – und kann in Hamburg deshalb viel bewegen.
Im Kirchlichen Verwaltungszentrum unterstützen und beraten wir mit rund 125 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern die Kirchengemeinden und ihre Einrichtungen bei ihren vielfältigen
Verwaltungsangelegenheiten. Neben den zwei Abteilungen Finanzen und Liegenschaften sowie Bau und Arbeitssicherheit sind der Leitung weitere Themen wie die Mitgliederverwaltung, IT und Digitalisierung sowie die Kirchenaufsicht zugeordnet.
Das Kirchliche Verwaltungszentrum des Ev.-Luth. Kirchenkreises Hamburg-Ost sucht für seine Abteilung "Immobilien undInterneDienste" zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n
Mitarbeiter*in im Bereich Hausmanagement, Empfang und Bewirtung, Vollzeit, unbefristet (Die Stelle ist teilzeitgeeignet).
Bewerbungsschluss ist der 1.6.2025.
Inhaltliche Rückfragen zur Stellenanzeige richten Sie gerne an:Christian Dannewald,christian.dannewald@kirche-hamburg-ost.de, 040 519000 200
Bewerbungsschluss ist der 1.6.2025.
Inhaltliche Rückfragen zur Stellenanzeige richten Sie gerne an:Christian Dannewald,christian.dannewald@kirche-hamburg-ost.de, 040 519000 200
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Bewerben Sie sich gerne auf dem direkten Weg über den Button am Ende der Seite. Ihre Daten werden sicher übertragen.
Alternativ können Sie sich auch per E-Mail über job@kirche-hamburg-ost.de bewerben (bitte als PDF-Datei, max. 9 MB pro Datei).
Ihre Ansprechpartnerin:
Sandra Hanke
Recruiting
Tel. 040 519000-411
0176 19519880
job@kirche-hamburg-ost.de
Schwerbehinderte und Gleichgestellte nach SGB IX werden in besonderem Maße aufgefordert, eine Bewerbung einzureichen.
Die Vergütung erfolgt nach TV KB.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.