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Pharmacy Technician à Canada

Technicien(ne) à la paie / Sherbrooke / Jusqu'à 75K / Entreprise coup de coeur!

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PUR RH inc.
Sherbrooke
CAD 65 000 - 75 000
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Ingénieur / Technicien - Réseau extérieur

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SkySys
Montréal
CAD 112 000 - 145 000
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Technicien (ne) en mécanique et tuyauterie

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Technicienne ou technicien en administration dans le secteur de la recherche

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Ministère des Transports et de la Mobilité durable du Québec (MTMD)
Montréal
CAD 30 000 - 60 000
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Technicien éLectronique - Electronic Technician

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Aerotek
Montréal
CAD 30 000 - 60 000
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Technicien aux comptes recevables

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Apprentice Equipment Technician

Apprentice Equipment Technician
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Technicien en électronique

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Brandt Group of Companies
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Technicien(ne) aux opérations

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Apprentice Technician

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Barrie Ford
Barrie
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Toromont Material Handling/ Manutention Toromont
Trois-Rivières
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Wind Turbine Technician - Red Seal Electrician - St. Leon, Manitoba

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Municipality of Lorne
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Technicien en réparation de moteurs d'avion / Aeroengine Repair Technician

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Technicien(ne) à la paie / Sherbrooke / Jusqu'à 75K / Entreprise coup de coeur!

Faites partie des premiers candidats.
PUR RH inc.
Sherbrooke
CAD 65 000 - 75 000
Faites partie des premiers candidats.
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Description du poste

Titre du poste : Technicien(ne) à la paie

Localisation : Sherbrooke

Statut du poste : Permanent

Industrie : Manufacturier

Horaire : 40 heures / semaine (Horaire flexible!)

Salaire : Entre 65 000 et 75,000 / année

Notre client, une belle entreprise très bien établie dans le domaine manufacturier depuis 50 ans ayant son bureau chef à Sherbrooke est à la recherche d'un(e) technicien(ne) à la paie pour se joindre à leur belle équipe!

RESPONSABILITÉS :

En tant que technicien(ne) à la paie tu auras à prendre en charge les responsabilités suivantes :

Paie complète hebdomadaire syndiquée et non-syndiquée pour 300 employés

Écritures de paie

Fins de mois de paie

En charge des DAS, T4, R1, calculs de vacances et de bonis

En charge de répondre aux questions des employés au sujet de l'assurance collective

Répondre aux questions des employés au sujet du REER

Participer à l'implantation du système de paie

Être la personne ressource pour la paie entre la comptabilité et les ressources humaines

Tâches connexes liées à la paie et / ou comptabilité.

AVANTAGES :

Salaire entre 65,000 et 75,000$ / année

Horaire très flexible de 40 heures / semaine

Télétravail hybride

Assurance collective dès jour 1

REER collectif avec 3% de cotisation de l'employeur

Équipe de travail super dynamique et agréable!

Gestionnaire humain, présent et à l’écoute

3 à 4 semaines de vacances

Congés mobiles

Entreprise très bien établie et ayant une belle réputation dans le marché

QUALIFICATIONS :

Expérience avec la paie

Personne allumée, qui a un bon sens de l'initiative et attentive aux détails!

Cette opportunité de technicien(ne) à la paie t'intéresse? N'hésite pas et envoie-nous ton CV à jour à l'adresse : clemencer@purrh.com nous te reviendrons avec un suivi sous peu et il nous fera plaisir de te donner plus de détails au sujet de cette magnifique opportunité!

Au plaisir!

Clémence Rachiele

clemencer@purrh.com

579.420.6140

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* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.

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