Diseñador/a de Producto (estratégico)
Tecmilenio es una institución líder en el ámbito educativo, comprometida con brindar una enseñanza de alta calidad. Nos dedicamos a cultivar un entorno que fomente el bienestar integral, apoyando a cada miembro de nuestra comunidad para que descubra y alcance su Propósito de Vida, contribuyendo así a un impacto positivo en la sociedad. Estamos en búsqueda de personas apasionadas y talentosas para unirse a nuestro equipo, que compartan nuestra visión de guiar a millones de aprendedoras y aprendedores, incrementando su bienestar y éxito profesional.
Si tienes el deseo de contribuir a una causa significativa y posees un espíritu innovador, con la capacidad de inspirar a otros hacia su máximo potencial. ¡Esta oportunidad es para ti!
El reto principal como Diseñador de Producto (estratégico) es detonar ideas, liderar procesos creativos y crear experiencias educativas innovadoras y sostenibles.
Tus Principales Retos Serán
Formación en Licenciatura en Diseño Industrial o relevante en innovación, diseño estratégico, educación o tecnologías emergentes. Experiencia en trabajo académico o profesional internacional, diseño de producto o interactivo, logros reconocidos (premios, publicaciones, invitaciones), liderazgo de proyectos y gestión de equipos creativos, lanzamientos al mercado, creación de presentaciones ejecutivas, y dominio avanzado de inglés. Además, habilidades en comunicación, negociación, pensamiento ágil, autogestión e impacto transformador.
¡Postúlate ya!
Contacto: Argyris Reyna
Correo: areynas@tec.mx
Para colaboradores actuales:
Recuerda que tu perfil en Success Factors es tu CV interno; actualízalo antes de postularte.
Al postularte, reafirmas tu compromiso con tu crecimiento y desarrollo profesional.
¡Impulsa tu desarrollo profesional! Define y dirige tu crecimiento alineado con tus metas.
En el Tec de Monterrey promovemos igualdad de oportunidades y no discriminamos por edad, origen étnico, nacionalidad, género, orientación sexual, estado civil, condición social, salud, creencias religiosas, política o discapacidad.
Si no somos contactados, revisa nuevas oportunidades en jobs.tec.mx.
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* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.