puestos en Liverpool en México
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Vendedor Retail Proactivo | Descuento 50% & Comisiones
Liverpool Parque Tepeyac Gustavo Amadero
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Jefe de Mercadotecnia | Estrategias de Ingresos y Alianzas
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Jefe Mercadotecnia
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Supply Chain Planner & Customer Service
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Asesor Click & Collect Liverpool Cumbres
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Líder de Reclutamiento Corporativo | Estrategia y KPIs
Descripción de la vacante
Una empresa líder en tiendas departamentales en Ciudad de México busca un líder para su equipo de Reclutamiento y Selección Corporativo. La persona a cargo asegurará el cumplimiento de métricas y objetivos del área, mientras define procesos y estrategias de atracción de talento. Se requiere experiencia mínima de 3 años en reclutamiento y selección, además de conocimientos en software psicométricos y ATS. Un nivel intermedio de inglés es también necesario para esta posición.
Formación
- Más de 3 años de experiencia en reclutamiento y selección gestionando un equipo.
- Conocimientos en KPIs de reclutamiento y selección y diseño de estrategias.
- Inglés intermedio es necesario.
Responsabilidades
- Liderar al equipo de Reclutamiento y Selección Corporativo con cumplimiento de métricas.
- Definir procesos de reclutamiento que garanticen la atracción de talento.
- Manejo de indicadores de desempeño y presentación a Dirección.
Conocimientos
Educación
Herramientas
* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.