puestos de Fines De Semana en Sudáfrica

Descripción & Requirements
Descripci f3n del puesto: Los especialistas de la comunidad son responsables de ejecutar la estrategia de la comunidad por tienda. Esto incluye involucrarse en la comunidad a trav e9s de la creaci f3n de relaciones de impacto para la tienda y la marca, involucramiento en eventos y otras actividades como la siembra de productos y visitar estudios locales con frecuencia. Los especialistas de comunidad desarrollar e1n y mantener e1n las relaciones locales de lululemon con diferentes ramas de comunidad, como embajadores y socios estratégicos de comunidad que aporten valor sin e9rgico. As ed mismo, son personas que ofrecen una experiencia inigualable a todos los invitados (clientes) en piso de tienda, asegurando de esta manera compartir su visi f3n de comunidad a trav e9s de la conexi f3n con cada uno de ellos.

• Colaborar con el equipo de liderazgo de la tienda para crear la estrategia de comunidad a trav e9s de los pilares de los fundamentos de la comunidad y la experiencia del hu e9sped
• Establecer y manejar las relaciones claves locales (embajadores, Sweat Collective, due f1os de estudios) para crear nuevas redes de invitados y la retenci f3n de los mismos.
• Estar en constante comunicaci f3n con el equipo de Brand & Community para el desarrollo de eventos e iniciativas para la comunidad de tienda.
• Involucrarse constantemente con la comunidad local, identificando embajadores futuros y alianzas estratégicas potenciales para incrementar el posicionamiento de tienda.
• Conectar con los hu e9spedes en el piso de venta para asesorar las necesidades de cada uno al proporcionar educaci f3n del producto.
• Asistir, dar apoyo y/o ser anfitri f3n de los eventos locales y regionales de comunidad.
• Revisar y compartir m e9tricas y datos duros de eventos y proyectos de comunidad con equipo de tienda y el equipo Brand & Community.
• Contribuir respetuosamente e inclusivamente en un equipo que celebra la diversidad de forma productiva y en el que se crea en todo momento un ambiente de divers f3n.

• Habilidad para trabajar en M e9xico y en la ciudad en la que est e1 solicitando
• Debe tener coche y/o facilidad para moverse en la ciudad y conocer nuevos estudios.

• Los horarios pueden variar seg fan las necesidades de la tienda
• Importante tener disponibilidad en fines de semana. (Se trabaja la mayor eda de los fines de semana).
• Adem e1s, en caso de ser necesario, se asignar e1n horarios muy temprano por la maana y/o tarde por la noche, para la ejecuci f3n de eventos.

• 1 a f1o acumulado de experiencia en servicio al cliente, marketing y creaci f3n de comunidad

• Educaci f3n m e9dia superior (preparatoria terminada)
• Experiencia en mantener o crear relaciones a largo plazo con clientes
• Experiencia en motivar a equipos de trabajo a trav e9s de diferentes actividades

• Inclusi f3n y diversidad: Crea o apoya un entorno inclusivo que valore y celebre las diferencias
• Integridad: Act faa de manera honesta, justa y et e9tica.
• Conexi f3n y Colaboraci f3n: Es capaz de construir relaciones profesionales con los miemb res del equipo y los clientes; desarrolla alianzas dentro y fuera de la empresa y la comunidad.
• Planificaci f3n y Organizaci f3n: Planifica y organiza el trabajo de manera clara y eficiente para garantizar su cumplimiento en alineaci f3n con las prioridades.
• Colaboraci f3n y Trabajo en Equipo: Trabaja productivamente con otros y los apoya para lograr objetivos comunes; busca conexiones, alianzas y perspectivas diversas.
• Mentalidad de Aprendizaje: Es curioso, receptivo a los comentarios y persigue el aprendizaje continuo y el desarrollo de nuevas habilidades para crecer constantemente.
• Liderazgo Personal: Asume a4 la responsabilidad personal de sus propias acciones; inspira a otros a comprometerse y apoyar activamente metas e iniciativas.
• Comunicaci f3n Interactiva: Transmite informaci f3n de manera efectiva y comprende la informaci f3n compartida al interactuar con otros.

• El trabajo puede realizarse en diversos lugares y entornos, incluyendo moverse por la tienda con luces brillantes y m fasica alta, as ed como en ubicaciones dentro de la comunidad.
• El trabajo implica construir relaciones con nuevas personas, fortalecer alianzas para la comunidad y participar en eventos relacionados con el fitness o el movimiento.
• El trabajo se realiza como parte de un equipo, a veces de manera independiente, y en ocasiones utilizando una computadora u otros dispositivos t e9cnicos en la tienda.
• El trabajo implica ejercitarte por lo menos 5 veces a la semana.