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Un'azienda del settore sanitario nella zona di Roma cerca un Coordinatore/Trice per l'Area Infermieristica. La figura lavora a stretto contatto con i Case Manager e gestisce un team di infermieri per garantire elevati standard di servizio. La posizione richiede una Laurea in Scienze Infermieristiche, buone capacità comunicative e disponibilità a spostamenti. Offerta con impegno parziale e compenso dedicato.
GRUPPO SANIMEDICA SRL ,azienda leader nel settore dell’assistenza domiciliare ricerca di 1 COORDINATORE / TRICE PER L'AREA INFERMIERISTICA da inserire NELL'ASL RM5 E ASL RM6.
Sanimedica garantisce un supporto all’attività professionale degli operatori in merito alla logistica del servizio, alle coperture assicurative, all’assistenza fiscale e alla formazione, sia obbligatoria che ECM.
Inoltre, Sanimedica garantisce agli operatori tutti gli strumenti per interagire nel modo migliore con gli utenti seguiti.
Portare sanità e benessere a casa delle Persone fragili.
Il Coordinatore Infermieristico, oltre a possedere le conoscenze e le capacità tipiche della professione infermieristica, è il punto focale tra A.D.I. Gruppo Sanimedica e i Case Manager delle ASP; gestisce il team di infermieri e la loro operatività sul territorio, controllando che vengano rispettati gli elevati standard di servizio, accordando le esigenze della pubblica committenza, della società e nell'esclusivo interesse del paziente. Interviene con etica e professionalità nelle eventuali criticità che possano emergere nel rapporto pazienti / famiglie / operatori e presiederà insieme al Medico e all'Infermiere dirigente le riunioni di equipe.
Riporterà i risultati di business all'Area Manager e, in accordo con la Direzione del Personale, si occuperà di gestire le eventuali vacancies di operatori.
Offerta contrattuale : Impegno quotidiano parziale per attività di coordinamento e le restanti ore accesso domiciliare con compenso dedicato
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.