Gruppo Hera
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Un'importante azienda di gestione rifiuti cerca un Supervisore Manutenzione Elettrostrumentale a Ravenna. Il candidato ideale ha un diploma in ambito elettrotecnico, almeno 5 anni di esperienza nella manutenzione di impianti industriali e competenze di coordinamento. Le responsabilità includono la supervisione delle attività di manutenzione, l'analisi dei guasti e la gestione della pianificazione. Offriamo un contratto permanente e una retribuzione annuale compresa tra 40.000 e 45.000 €.
RAVENNA, EMILIA ROMAGNA, Italy
Per Herambiente Servizi Industriali, società del Gruppo Hera, siamo alla ricerca di una figura di Supervisore Manutenzione Elettrostrumentale da inserire presso la nostra sede di Ravenna, che si occuperà di seguire, organizzare e gestire le attività in campo delle aziende di manutenzione e di risolvere problemi tecnici ed organizzativi relativi alla manutenzione meccanica.
Herambiente Servizi Industriali S.r.l. è la società commerciale di Herambiente che si occupa della gestione dei rifiuti industriali e dei servizi ambientali collegati. Si propone come partner di riferimento di tutte le aziende del territorio nazionale, per offrire soluzioni a servizio completo nella gestione dei rifiuti. Soluzioni in grado non solo di "risolvere un problema", ma anche di ottimizzare i processi interni: dalla gestione integrata dei rifiuti alla micro-raccolta, all'auditing ambientale e alla consulenza normativa.
Diversità (di genere, cultura, origine) e inclusione sono driver fondamentali per noi che arricchiscono gli ambienti di lavoro, incoraggiano l’innovazione e ci proiettano verso il futuro aiutandoci ad anticipare le sfide del contesto e dei mercati. Le politiche di valorizzazione della diversità sono parte integrante delle strategie d’impresa di Hera e sono frutto di un percorso che continua ad arricchirsi nel tempo.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.