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TECNICO-SISTEMISTA APPARTENENTE ALLE CATEGORIE PROTETTE ART1 L68 / 99
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TECNICO-SISTEMISTA APPARTENENTE ALLE CATEGORIE PROTETTE ART1 L68 / 99
Job summary
Un'agenzia di reclutamento è alla ricerca di un Tecnico-Sistemista appartenente alle categorie protette per gestire i sistemi informativi aziendali. È richiesta esperienza di almeno tre anni e laurea in ingegneria o diploma equipollente. Offriamo un'assunzione a tempo indeterminato con orario full-time. Il compenso sarà discusso in sede di colloquio.
Qualifications
- Indispensabile appartenenza alle categorie protette (ART1 L68/99).
- Minima esperienza di tre anni in ruolo simile.
- Preferibile esperienza o formazione nel campo della cybersecurity.
Responsibilities
- Gestione dei sistemi informativi aziendali.
- Configurazione nuove macchine.
- Installazione e disinstallazione programmi.
Skills
Education
TECNICO-SISTEMISTA APPARTENENTE ALLE CATEGORIE PROTETTE ART1 L68 / 99
La risorsa sarà inserita presso l’azienda cliente sita in zona Caponago (MB).
Offriamo un’assunzione a tempo indeterminato. L’orario di lavoro è full time su giornata da lunedì a venerdì.
Verrà applicato il CCNL Commercio ed il livello di inquadramento verrà discusso in sede di colloquio con l’azienda cliente.
La risorsa si occuperà della gestione dei sistemi informativi aziendali con attività quali configurazione nuove macchine, installazione e disinstallazione programmi, installazione periferiche e risoluzione di problematiche di rete.
Indispensabile
appartenenza alle categorie protette
Non verranno prese in considerazione candidature prive di questo requisito, che deve essere chiaramente indicato nel cv che verrà inviato.
Laurea in Ingegneria o diploma equipollente.
Minima esperienza di tre anni.
Preferibile esperienza o formazione nel campo della cybersecurity.
Il nostro cliente è un’azienda strutturata e di modeste dimensioni nel settore per l’automazione industriale sul territorio nazionale e internazionale attento al costante sviluppo professionale dei propri dipendenti.
è un’agenzia per il lavoro fondata nel 2004, che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. Certificata Great Place to Work dal 2018, AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat.
Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l’azienda.
L’offerta si rivolge a candidati ambosessi, nel rispetto del Codice delle pari opportunità D.Lgs. 11 aprile 2006, N. 198 e ss.mm.ii.. I Candidati sono invitati a leggere l’informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/2019/05/Informativa-candidati.pdf. AxL S.p.A. Aut. Min Nr. 1081 - SG rilasciato dal Ministero del Lavoro e PS in data 19.11.2004
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.