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Una/ Un Impiegata / Impiegato Amministrativa Part-Time 20 Ore Settimanali
Job summary
Un'agenzia di lavoro cerca un'impiegata amministrativa part-time per supportare l'ufficio amministrativo. Responsabilità includono la registrazione delle fatture e la gestione delle pratiche contabili. È richiesta esperienza pregressa nel ruolo e disponibilità per orario part-time, preferibilmente mattutino. Si offre un contratto a tempo determinato con prospettiva di assunzione a tempo indeterminato.
Qualifications
- Esperienza pregressa nel ruolo richiesto.
- Disponibilità per lavoro part-time.
- Preferibile titolo di studio ma non indispensabile.
Responsibilities
- Supporto all'ufficio amministrativo per varie pratiche.
- Registrazione delle fatture attive e passive.
- Gestione dell'archiviazione e F24.
Skills
Education
Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. / 03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13 / I / del 15 / 10 / 09 sez. 1) Filiale di Brescia
Si ricerca, con prospettiva di assunzione a tempo indeterminato e con orario part-time (a scelta mattina, pomeriggio o ibrido) 4 ore al giorno dal lunedi al venerdi :
UNA / UNA IMPIEGATA / IMPIEGATO AMMINISTRATIVA PART-TIME
L'impiegata / impiegato amministrativa / amministrativo si occuperà delle seguenti attività :
- supporto all'ufficio amministrativo / contabile per varie pratiche
- registrazione fatture attive e passive
- archiviazione
- F24
- gestione banche
- pregressa esperienza maturata nella mansione
- preferibile titolo di studio di ragioneria ma non indispensabile se la risorsa ha esperienza
- disponibile ad orario part-time
L'azienda è una realtà del settore metalmeccanico e si trova nei pressi di Pralboino (BS)L'orario di lavoro è part-time, preferibilmente mattutino ma viene valutata anche la disponibilità nel pomeriggio oppure orario ibrido.Si offre iniziale contratto a tempo determinato con prospettiva di assunzione a tempo indeterminato.Aspettiamo le candidature : Job Camere, filiale di Brescia#offertedelmese
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.