PT Zensho Indonesia
Rumasri
PT Petgo Bastian
Pengiklan Anonim
PT. Tiki Jalur Nugraha Ekakurir ( JNE)
PT. GAJAH ASIA MANDIRI
PT Trinusa Travelindo
PT Electronic City Indonesia, Tbk
PT Guna Global Persada
PT Porto Indonesia Sejahtera
Pengiklan Anonim
PT Griya Miesejati (Bakmi GM)
PT Horizon Internusa Persada
PT Limin Marine & Offshore
Arcteryx Indonesia
Pengiklan Anonim
PT NNR RPX Global Logistics Indonesia
CV. Gemilang
PT Adiwarna Anugerah Abadi
PT Indonesia Research Institute Japan Jakarta
Slime Bintaro
PT Trust Recruit Indonesia
PT Nusantara Compnet Integrator
Sebuah perusahaan restoran Jepang mencari Manajer Pembelian untuk bergabung dengan tim. Kandidat ideal harus memiliki pengalaman dalam pengadaan dan kemampuan berbahasa yang baik. Posisi ini menawarkan kesempatan untuk berkontribusi di industri makanan yang berkembang pesat di Indonesia.
Sebuah perusahaan PMA joint venture yang bergerak di bidang industri makanan yang akan membuka banyak restoran Jepang berantai di Indonesia dalam beberapa tahun mendatang. PT. Zensho Indonesia merupakan bagian dari Zensho Holdings yang sampai saat ini sudah memiliki lebih dari 2000 restoran dalam skala internasional di dunia.
Untuk melamar pekerjaan sebagai Manajer Pembelian, kamu akan diminta untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan berikut:
PT Zensho Indonesia tidak pernah memungut biaya apapun dalam proses rekrutmen dan tidak pernah bekerja sama dengan travel agent / biro perjalanan tertentu dalam proses rekrutmen. Waspadalah jika Anda diminta untuk membayar sejumlah uang dalam bentuk pembayaran tiket pesawat dan hotel atau akomodasi lainnya.
Perlu diingat bahwa PT Zensho Indonesia adalah sebuah perusahaan yang sah dan tidak melakukan penipuan. Jangan memberikan data pribadi atau data keuangan Anda kepada siapapun.
Apa yang bisa kamu dapatkan sebagai Manajer Pembelian?
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.