Supplay - Interim et Recrutement
Oralia
CENTRE MEDICAL LE COUSSON
Connect with headhunters to apply for similar jobsVINCI FACILITIES
Groupe FNAC DARTY SA
Aide RH
Sénova
CapCar
Trouve Moi Un Job
Impactiva
Ministère - Ministère de l'Économie
DAVRICOURT
Salesfactory
Une entreprise de recrutement recherche un(e) Responsable d'Agence à Lille. Ce poste requiert un talent pour le management et l'organisation, avec une expérience en développement commercial B to B. Le candidat idéal aura un sens du service et une forte capacité de leadership. En rejoignant cette équipe, vous aurez l'opportunité de gérer une équipe dynamique tout en développant des relations clients. Si vous êtes motivé(e) et aimez le contact humain, postulez dès maintenant !
SUPPLAY, acteur incontournable du recrutement et de l'intérim en France, cherche un(e) Responsable d'Agence prêt(e) à relever des défis avec le sourire et un brin de folie !
Un talent naturel pour le management, l'organisation et la négociation.
Une bonne dose de motivation et un sens de l’humour (ça compte chez nous ! ).
Une vraie passion pour le contact humain et l'esprit d'équipe.
Vous disposez d'une expérience confirmée en développement commercial B to B. Challenger(euse) dans l'âme, vous aimez manager une équipe opérationnelle, motiver, fédérer et mobiliser autour d'un projet et d'objectifs communs.
Vous êtes reconnu(e) pour votre ténacité, votre leadership, votre sens du service et votre esprit collectif. Vous aimez la polyvalence, être le "couteau suisse" de l'ensemble des situations liées à la vie de l'agence, afin de répondre quotidiennement aux problématiques RH de vos clients.
Vous avez une anecdote incroyable à partager à la machine à café ? On adore les histoires !
Alors rejoignez l’aventure SUPPLAY, là où les challenges deviennent fun et les succès se partagent en équipe !
Envoyez nous votre CV, on a hâte de vous rencontrer !
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.