offres d’emploi chez Covea à Afrique du Sud
Carrossier Automobiles H/F
Gestionnaire sinistres IRD F/H
Chargé(e) d'études statistiques / actuarielles F/H
Gestionnaire Sinistres IRD F/H
Conseiller technico commercial ATRC MMA F/H
Manager systèmes distribués et mainframe F/H
Chargé de mission Qualité Logicielle F/H - Alternance
Chargé de conseil Intelligence Artificielle F/H – Alternance
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Assistant Documentation F/H – Alternance
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Développeur Flux F / H - COVEA
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Conseiller Développement Relation Client en Assurance Vie F/H - Alternance (Apprentissage/Alter[...]
Chargé de conseil Intelligence Artificielle F/H - Alternance
Conseiller Clientèle en Agence F/H - Alternance
Automaticien de tests informatiques F/H
Gestionnaire Panne Mécanique F/H - CDI | Paris, FR
Conseiller commercial à distance F / H - CDI
Manager IT - Environnement de travail F/H - CDI
Chargé d'études statistiques / actuarielles F/H
Chargé(e) d’études statistiques / actuarielles F/H CDD
Business Partner SI Prévoyance F/H
Actuaire Vie - réfèrent inventaire F/H
Carrossier Automobiles H/F
Au sein de notre atelier carrosserie, vous devez :
- assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance).
- effectuer la remise en état de la carrosserie et de la peinture dans le strict respect des règles de l'art.
Vous :
- disposez d'une expérience dans le poste.
En résumé ...
- Lieu : Meaux - 77
- Contrat : CDI
Spécialiste en réparations automobiles toutes marques
Carrosserie automobiles agréée par de multiples compagnies d'assurances, telles que PACIFICA, CAPSAUTO, COVEA, MACIF, MAIF, MATMUT, ACM, MUTUELLE DE POITIERS, MFA, AON, etc... Gage de notre sérieux.
Carrosserie Automobiles implantée à Meaux (Seine-et-Marne) depuis plus de 35 ans, agréée par de multiples compagnies d'assurances, telles que PACIFICA, CAPSAUTO, COVEA, MACIF, MAIF, MATMUT, ACM, MUTUELLE DE POITIERS, MFA, AON, etc... Gage de notre sérieux.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.
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