Espagnol à France
Contrôleur(euse) de Gestion
Réceptionniste Polyvalent(e) F/H
Stage - Chargé de projet formation (F/H/X)
Investment Accounting Controller - (F/H)
CHARGE D’AFFAIRES H/F
Stage - Creative Project Manager - Avril / Mai - (H / F)
Enterprise Sales Representative - Paris
TECHNICIEN DE MAINTENANCE S.A.V H/f
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QA Tester
Avocat en droit social (H / F)
Business Development, Protein Service Line
Chef de Projet SAP Master Data MM/SD - H/F
Assistant Commercial Export (H/F)
Human Resources Specialist & Office Manager (maternity cover)
Senior/Principal Consultant – ESG Advisory
Représentant(e) des ventes internes
Comptable (H / F)
Head Sumiller
People Engagement Manager
Sales Operation and Incentive Officer
International Project Manager
Chef fe de projet Littoral
Professeur d'espagnol - Enseignant cours particuliers
Senior Accountant H / F (CDI)
Contrôleur(euse) de Gestion
Jean Paul Gaultier est une Maison de Haute Couture et de Prêt-à-porter fondée en 1982.
Depuis 2020, La Maison Jean Paul Gaultier se réinvente en invitant chaque saison un nouveau designer à créer une collection Haute-Couture, et en relançant son activité de prêt-à-porter.
Jean Paul Gaultier recrute et reconnaît la diversité de tous les talents.
Ce que vous aurez à faireEn sa qualité de contrôleur(euse) de gestion, le (la) Salarié(e) a pour principales responsabilités :
- Le suivi de la performance financière : élaboration et suivi des tableaux de bord, analyse des KPIs, contrôle des marges pour les différentes activités.
- Le suivi des données budgétaires : participation à l'élaboration du budget et suivi du réel, analyse des écarts entre prévisions et réalisés, recommandations / propositions d’actions correctives.
- L’optimisation des coûts et des processus : identification des axes d’optimisation, mise en place d'outils d’aide à la décision.
- Analyse des ventes et de la rentabilité : par canal de distribution, par collection, analyse des stocks et préconisations.
Le poste exige de faire face à des rythmes de travail variables avec :
- Des tâches périodiques (reportings, clôtures des comptes, budgets et révisés).
- Du suivi permanent et transversal (analyses d'activité, suivi des performances).
- D’aider à la réalisation d’études ponctuelles à la demande du Comité de Direction.
Formation et niveau d'expérience requis : Formation supérieure en Finance ou Contrôle de Gestion (universitaire ou école de commerce). 1 à 2 ans minimum d'expérience en Contrôle de Gestion, idéalement dans les secteurs du luxe ou du prêt-à-porter.
Qualités requises : Grande capacité de travail dans un environnement exigeant ; Excellente connaissance du milieu du luxe ; Esprit d’équipe essentiel. Sens de la communication et qualités relationnelles ; Réactivité, autonomie, polyvalence et ponctualité. Esprit de synthèse.
Langues : Excellent niveau d'anglais et de français indispensable. Une troisième langue comme l’Espagnol serait un plus.
Informations complémentaires : Sens du chiffre. Grande agilité avec les outils informatiques (Excellente maitrise d'Excel) et SAP. La maitrise d’Oracle est un plus.
Ce que vous allez aimer chez nous- Une culture de travail entrepreneuriale, créative et accueillante.
- Des opportunités d'apprentissage et de développement.
- Une entreprise internationale avec de nombreuses opportunités d’évolution professionnelle.
- Une rémunération et des avantages compétitifs.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.
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