Jugend stärken. Perspektiven schaffen.
Erzieher / Heilerziehungspfleger (w/m/d) für Wohngruppe im Haus Haardtblick
Ihr neuer Wirkungskreis
Das CJD ist eines der größten Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland. Seine rund 11.000 Mitarbeitenden fördern und begleiten Kinder, Jugendliche und Erwachsene an über 350 Standorten in Kitas, Schulen, Berufsbildungswerken und Lehrbetrieben, in Kliniken, Reha-Einrichtungen, Wohngruppen und Werkstätten.
Im Haus Haardtblick leben bis zu zehn junge Menschen im Alter von 14 bis 21 Jahren in Einzelzimmern – darunter auch junge Geflüchtete. Die Wohngruppe ist ein Angebot nach §§ 34 und 41 SGB VIII und richtet sich an Jugendliche und junge Erwachsene, die Unterstützung auf ihrem Weg in ein selbstbestimmtes Leben suchen.
Ein geschützter Innenhof lädt zum Grillen, Entspannen und Zusammensein ein – nicht nur im Sommer ein beliebter Treffpunkt. Die Sport- und Freizeitangebote des CJD befinden sich direkt in der Nachbarschaft und sorgen für Abwechslung und Gemeinschaft.
Ihr neues Aufgabengebiet
Ihr Profil
Wir bieten
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen, Geschlechter, Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichstellung sowie jeglicher ethnischer Herkunft.
Unser Angebot klingt wie für Sie gemacht?
Dann bewerben Sie sich unkompliziert über unser Online-Formular oder per Mail.
Wenn Sie noch mehr darüber erfahren wollen, was uns täglich antreibt, finden Sie hier ein kurzes Video:
Wir freuen uns, Sie kennenzulernen.
Einsatzort
CJD Rheinland-Pfalz
Haus Haardtblick
Sauterstraße 4/6
67433 Neustadt an der Weinstraße
Jobnummer
6755
Einstellung
Ab sofort
Vergütung
AVR.DD/CJDEG 7
Befristung
Unbefristet
Umfang
Vollzeit (39 Std./Woche)
Führerschein
Ja
Infos & Kontakt
Stefan Kopp
Angebotsleitung
Tel. 06321 8991 106
Mobil 0151 406 38 650
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* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.