Designer-Jobs in Deutschland

Möchtest du Teil eines starken Teams sein, das unsere Kunden verschiedenster Branchen auf ihrer Reise zu modernen, zukunftsorientierten IT-Systemen begleitet? Bei uns bist du genau richtig! Als Mitglied unseres ServiceNow Teams übernimmst du die Verantwortung für den reibungslosen Betrieb und die kontinuierliche Weiterentwicklung der IT-Servicemanagement Applikationen unserer Kunden.

Unsere Expertise erstreckt sich auf die Bereiche ITSM, ITOM und ITAM und viele weitere. Dabei setzen wir auf Vielfalt, die bei uns nicht nur eine Vision ist, sondern aktiv gelebt wird. Unsere regelmäßigen Meetings bieten Raum für spannenden Austausch und Teamaktivitäten, die den Zusammenhalt fördern.

Als ServiceNow Elite Partner legen wir besonderen Wert auf deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Wir bieten erstklassige Schulungen an und ermöglichen dir den Zugang zu innovativen Technologien. Darüber hinaus öffnen sich für dich Türen zu globalem Wissen und Netzwerken.

1. Professionelle Beratung und Umsetzung von ServiceNow HR Service Delivery (HRSD) Lösungen (unter Berücksichtigung der Best Practices)
2. Begleitung unserer Kunden bei Digitalisierungsprojekten im HR-Bereich durch Konzeption, Verbesserung und Umsetzung in ServiceNow
3. Durchführung von Schulungen und Workshops
4. Analyse und Erfassung von Kundenanforderungen sowie Erstellung maßgeschneiderter Lösungen
5. Mitwirken bei Presales Aktivitäten und bei der Angebotserstellung

1. Mindestens 2 Jahre Praxiserfahrung im Bereich ServiceNow HRSD
2. Knowhow in der Analyse und Umsetzung von HR-Prozessen und -Anforderungen
3. Kenntnisse in den ServiceNow-Core-Funktionalitäten (CSDM, Flow-Designer, Business Rules, etc.)
4. Erfahrung in Entwurf, Entwicklung und Implementierung des ServiceNow HRSD-Moduls (Integrationen, Employee Center, Lifecycle Events)
5. Fließende Deutschkenntnisse (mind. B2) sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
6. Wünschenswert: Zertifikate wie ServiceNow Certified System Administrator (CSA), ServiceNow Certified Implementation Specialist - HRSD (CIS)

• Ein kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation
• Arbeitsortnähe und flexible Arbeitszeiten, inklusive Home-Office-Optionen
• Weiterbildungsmöglichkeiten durch Schulungen und unsere E-Learning-Plattform Academia
• Aktieninvestitionen und Gewinnbeteiligung
• Mobilitätsmodelle wie Bahncard, Dienstfahrrad oder Firmenwagen
• Sabbatical- und Elternzeit-Modelle
• Unterstützung in herausfordernden Zeiten, z.B. Sonderurlaub und Beratungshotline
• Gemeinsame Events und Freizeitaktivitäten