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Legal-Jobs in Kanada

Manager of Construction Operations

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Amentum
Ottawa
CAD 60.000 - 100.000
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Technical Underwriter, Personal Lines

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婵物捨
Toronto
CAD 60.000 - 100.000

Senior Sales Engineer - Ottawa

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Zscaler
Kanada
Remote
CAD 147.000 - 210.000

audiovisual (AV) producer

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SW Event Technology & Showtime Event & Display
Kelowna
CAD 40.000 - 80.000

Food & Beverage Porter (Seasonal Full Time until October 1, 2025)

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Accor Hotels
Edmonton
CAD 30.000 - 60.000
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Account Executive, Enterprise - Toronto

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Zscaler
Ontario
CAD 146.000 - 173.000

Manufacturing Electrician

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ZipRecruiter
Stratford
CAD 50.000 - 90.000

Staff Software Development Engineer

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Zscaler
Burnaby
CAD 90.000 - 150.000
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KWA: Event Marketer - Salmon Arm

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Leaf Home
Salmon Arm
CAD 30.000 - 60.000

Actuarial Senior Manager

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Ernst & Young Advisory Services Sdn Bhd
Toronto
CAD 90.000 - 150.000

HVAC Branch Representative

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Master
Nanaimo
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Pharmacist

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Interior Health Authority
Penticton
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Health & Safety Consultant

Health & Safety Consultant
Portfolio Group
Ontario
CAD 60.000 - 100.000

Senior Frontend Engineer Vancouver, British Columbia, Canada

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Diligent Corporation
Vancouver
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Regulatory Technical Specialist

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Arthur J. Gallagher & Co.
Golden Horseshoe
CAD 60.000 - 100.000

Director, Sourcing and Vendor Management

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La Maison Simons
Quebec
CAD 80.000 - 120.000

Account Executive - Vancouver

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HMM
Vancouver
CAD 60.000 - 90.000

Clerical / Administrative Support

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CanMar Recruitment
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parts clerk

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G & C Hughes Enterprises Limited
New Ross
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Représentant(e) aux ventes externes (Matériaux de construction)

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Gramma Partners Group
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cook

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Ben & Florentine
Saguenay
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IT Project Manager - REMOTE

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Halifax
Remote
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HVAC Branch Representative- EN

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Master
Nanaimo
CAD 50.000 - 65.000

Health and Wellness Manager - 6 Month Contract

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COGIR Real Estate
Lindsay
CAD 60.000 - 100.000

Fire Investigator - Full Time (London, Ontario)

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Pario Engineering & Environmental Sciences
London
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Jobbeschreibung

Le directeur de la construction critique est principalement un rôle de contremaître/surintendant responsable de la gestion des équipes internes et des sous-traitants pour les projets de construction et de mise à niveau des centres de données. Les portées varient de petits projets de mise à niveau du BMS/EPMS à des projets multidisciplinaires majeurs impliquant plusieurs sous-traitants et corps de métier. Ce poste sera basé à Montréal.

Responsabilités principales - Temps plein sur le chantier :
  1. Coordonner et soutenir les équipes internes et les sous-traitants sur les projets de rénovation/mise à niveau critiques, comprenant les travaux de GTB, d’EPMS, mécaniques, électriques et structurels.
  2. Maintenir un environnement de travail sûr et défendre notre culture de sécurité.
  3. Appliquer son expertise pour soutenir les équipes de gestion de projet dans la planification, la gestion du calendrier, la coordination et la clôture.
  4. Fournir une direction technique et un soutien aux équipes de terrain dans les activités quotidiennes de construction.
  5. Fournir des mises à jour sur la construction et le calendrier à l’équipe de gestion de projet.
  6. Aider à la coordination des soumissions des clients, des plans logistiques du site et de la documentation conforme à l’exécution.
  7. Aider à la coordination des QRT et tenir un registre au besoin.
  8. Assister aux visites de chantier et aux visites de soumissions avec le client et les sous-traitants.
  9. Coordonner avec l’équipe d’estimation et de projet pour soutenir les appels d’offres et les soumissions.
  10. Promouvoir des relations positives avec les clients.

Nos prestations de santé et de bien-être sont conçues pour investir en vous et dans les choses qui vous tiennent à cœur. Votre santé. Votre bien-être. Votre sécurité. Votre avenir. Les avantages sociaux typiques offerts comprennent des horaires flexibles, le remboursement des études, des prestations de retraite, un régime d’achat d’actions pour les employés, des prestations de santé, d’invalidité, d’assurance-vie et d’assurance accident, des avantages volontaires, des congés payés, des jours fériés payés et des congés parentaux. L’offre salariale dépend de la géographie.

Exigences/Expérience :
  1. 3 à 5 ans ou plus d’expérience dans la construction de centres de données critiques, avec expérience dans des centres en activité requise.
  2. Doit posséder une licence d’entrepreneur général active au Québec.
  3. Expérience des tâches de construction, d’intégration et de mise en service de systèmes BMS et EPMS.
  4. Capacité démontrée à travailler dans un environnement d’équipe dynamique avec de multiples parties prenantes.
  5. Capacité à effectuer plusieurs tâches dans un environnement au rythme rapide et à respecter les délais.
  6. Une grande attention aux détails.
  7. Orienté vers les solutions avec de solides compétences en résolution de problèmes.
  8. Capacité et volonté de se déplacer sur les chantiers.
  9. Capacité à passer la vérification des antécédents.

Fonctions essentielles : S’asseoir par intermittence, marcher, se tenir debout, se pencher, s’accroupir, grimper, s’agenouiller, se tordre et soulever jusqu’à 20 livres. Manipulation manuelle pour saisir, pousser, tirer, avec utilisation des mains droite et gauche. Atteindre et travailler au-dessus ou en dessous de l’épaule selon les besoins. Vigilance à l’équipement sur le terrain, déplacements, proximité d’équipements et machines dangereux, marche sur sol inégal, exposition à la poussière, gaz, fumées, bruit, températures ou humidité extrêmes, travail en hauteur.

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* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.

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