Construction Management jobs in Canada

Si vous êtes passionné(e) par la construction et désireux d'apprendre sur des projets passionnants, ce poste pourrait être parfait pour vous. Prodigy est à la recherche d'un coordonnateur de projet junior pour se joindre à son équipe de Montréal ! Le coordinateur de projet junior jouera un rôle crucial dans le soutien de nos projets de construction en aidant à la coordination et à la gestion de diverses tâches. Cette expérience pratique lui permettra d'acquérir des connaissances précieuses dans le domaine dynamique de la construction et de la gestion de projets. En tant que coordinateur, vous collaborerez étroitement avec notre équipe expérimentée, acquérant des compétences pratiques en planification, programmation, budgétisation et gestion globale des projets. Les tâches variées et stimulantes vous offriront une excellente opportunité de croissance et de développement professionnel au sein de l’industrie de la construction, tout en vous permettant de participer à des projets diversifiés dans un environnement d’équipe dynamique et collaboratif.

Qui sommes-nous ? :

Prodigy est une firme de gestion de la construction nord-américaine avec notre siège sociale à Toronto, Canada, avec des bureaux à Vancouver, Montréal et Chicago. Nous nous spécialisons dans la construction institutionnelle, commerciale, hôtelière et de bureaux, en nous concentrant sur le marché nord-américain.

Chez Prodigy, nos employés sont la force motrice. Cette détermination collective, comprenant notre équipe de direction et nos professionnels hautement qualifiés sur le chantier, a propulsé Prodigy vers un succès rapide et une solide réputation dans l’industrie. Ce faisant, nous avons créé une équipe diversifiée et inclusive où les expériences et perspectives uniques de chaque membre enrichissent notre parcours commun. Nous nous engageons à garantir que chaque membre de l’équipe soit en confiance et à leur fournir l’opportunité de réaliser leur plein potentiel et de contribuer de manière significative aux communautés que nous servons.

Si vous trouvez de l’inspiration dans ce type de projets et que vous partagez notre engagement envers les relations, la confiance, la responsabilité, l’inclusivité et l’honnêteté, nous vous invitons à faire partie de notre équipe.

Visitez notre site web pour en savoir plus sur notre organisation.

En tant que coordinateur de projet junior, vous serez responsable de :

• Assister les coordinateurs de projet et les chargés de projet dans le cadre de divers projets de construction.
• Aider à la documentation du projet, y compris, mais sans s'y limiter, les avenants, les contrats de sous-traitance, les procès-verbaux de réunion, les demandes d'information et les dessins d'atelier.
• Participer aux procédures d’ouverture et clôture des projets, y compris, mais sans s'y limiter, les inspections, la remise des locaux, les documents d'entretien et de garantie, et les visites de contrôle des déficiences.
• Promouvoir un niveau élevé de santé et sécurité qui représente les valeurs et l'engagement de Prodigy.
• Participer au suivi des activités du projet afin de s'assurer qu'il est géré conformément aux procédures et aux normes établies.
• Interagir de manière professionnelle avec les les consultants, les fournisseurs, sous-traitants et les clients, le cas échéant.
• Répondre aux demandes des clients, en assurant un service et un suivi rapides et de qualité.
• Exécuter d'autres tâches et responsabilités confiées par votre supérieur immédiat

Le candidat retenu devra posséder les qualités suivantes :

• Diplôme d'ingénierie ou architecture.
• Parfaitement bilingue en français et en anglais (communication écrite et orale)
• La capacité à lire et interpréter des plans architecturaux, électriques et mécaniques, constitue la base essentielle pour une gestion efficace des projets. Ces compétences techniques sont fondamentales pour soutenir votre croissance professionnelle future dans l'industrie de la construction.
• Capacité à communiquer efficacement dans les deux langues dans un cadre professionnel, notamment en rédigeant des rapports, en envoyant des courriels et en participant à des réunions en personne.
• Avoir un état d'esprit positif et avoir fait ses preuves en matière de collaboration en équipe
• Il est important de faire preuve de leadership et d'autonomie dans le développement de votre carrière professionnelle, en étant proactif dans votre apprentissage et votre évolution, quel que soit votre niveau d'expérience.
• Nous recherchons des personnes très motivées, dotées d'une solide base technique et d'une véritable passion pour une carrière dans la construction. Si vous êtes désireux d'évoluer, si vous voulez avoir un impact et si vous êtes prêt à relever les défis de notre secteur en constante évolution, nous voulons vous connaître.

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Une vérification du casier judiciaire sera demandée au candidat retenu afin de s'assurer de l'absence d'un casier judiciaire pour lequel un pardon n'a pas été accordé.

Le groupe Prodigy s'est fermement engagé à mettre en place un processus de sélection inclusif, à ne pas créer d'obstacles et à favoriser une main-d'œuvre qui reflète la diversité de la communauté. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qualifiées, y compris les candidats de toutes les cultures, communautés racialisées, capacités, identités sexuelles et de genre diverses, ainsi que d'autres personnes susceptibles de contribuer à la diversification des idées. Le groupe Prodigy fournit sur demande des aménagements, des formats accessibles et une aide à la communication pour le processus de recrutement. Veuillez nous contacter à l'adresse si vous avez besoin d'un aménagement à n'importe quel stade du processus de recrutement.

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt : toutefois, seules les personnes sélectionnées pour un entretien seront contactées.

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