Hr Officer jobs in United Kingdom
HR Manager - Automotive Sector
Human Resources Manager Jobs in Saudi Arabia (Apr 2025) - Bayt.com
Human Resources Manager Jobs in Jeddah (Apr 2025) - Bayt.com
Account Manager - HR,PRO,GRO (Leadership Development Track)
Human Resources Manager Jobs in Riyadh (Apr 2025) - Bayt.com
Human Resources Manager
HR Director
Assistant Human Resources Manager
Connect with headhunters to apply for similar jobsHR Director - Saudi
Staffing and HR Manager (Saudi National)
Staffing & HR Manager (Saudi National)
Human Resources Manager (Saudi National)
Human Resources Assistant
HR Manager
People Operations Manager (HR Manager)
HR Business Partner
HR Business Partner
Client Relations Associate - HR, PRO, GRO
Human Resources and Administration Manager
HR Business Partner
HR Business Partner
Associate Director, Human Resources Partner
HR Partner, (Data Center Operations), AWS Infrastructure Services Builder Experience Team (BeXT)
Client Relations Associate - HR, PRO, GRO
HR Manager - Automotive Sector
Company Description
Jobs for Humanity is partnering with Euromotors.sa to build an inclusive and just employment ecosystem. Therefore, we prioritize individuals coming from all walks of life.
Company Name: Euromotors.sa
نحن نبحث عن مدير موارد بشرية لإدارة جميع جوانب الموارد البشرية والشؤون الإدارية والقانونية في شركتنا الرائدة في صيانة السيارات الأوروبية بالرياض.
الهدف الرئيسي من هذا الدور هو التحكم بكافة عمليات التوظيف واختيار كفاءات الشركة، بالإضافة إلى تحقيق أقصى درجات الكفاءة عبر تقييم ومتابعة أداء الموظفين وتنسيق برامج التدريب والتطوير. من الضروري أن يكون للمدراء المهارات اللازمة للتعامل مع القضايا الخاصة بالموظفين بما يضمن تأمين بيئة عمل ايجابية وصحية.
- إدارة الموارد البشرية والشؤون الإدارية والقانونية في الشركة
- تنظيم وتطبيق عمليات التوظيف واختيار الكفاءات
- تقييم ومتابعة أداء الموظفين
- تنسيق برامج التدريب والتطوير
- التعامل مع قضايا الموظفين وحلها
- الإشراف على جميع الإجراءات الإدارية المتعلقة بالموارد البشرية
- إنشاء لائحة نظام العمل داخلي
- إعداد الوصف الوظيفي وفقًا للهيكل التنظيمي للشركة
- التعرف إلى التشريعات والأنظمة الخاصة بسوق العمل السعودي
- خبرة في إدارة الموارد البشرية
- مهارات في التوظيف واختيار الكفاءات
- القدرة على تقييم أداء الموظفين
- القدرة على تنسيق برامج التدريب والتطوير
- القدرة على التعامل مع قضايا الموظفين
- مهارات في الإشراف على الإجراءات الإدارية
- الخبرة في إنشاء لائحة نظام عمل داخلي
- القدرة على إعداد الوصف الوظيفي
- معرفة بالتشريعات والأنظمة الخاصة بسوق العمل السعودي
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.
job faster
