Front Office-Jobs in Italien
IMPIEGATA/O SETTORE ASSICURATIVO
IMPIEGATA/O SETTORE ASSICURATIVO
Addetto/a al Parcheggio cittadino_Bolzano
Impiegato amministrativo
FRONT OFFICE
Lavoro [FULL TIME] Lun/Ven
Addetto/a accoglienza - Settore commerciale
Lavoro [FULL TIME] Lun/Ven
Vernetze dich mit Headhuntern, um dich auf ähnliche Jobs zu bewerbenAddetto/a accoglienza - Settore commerciale
[URGENTE] Selezione con INSERIMENTO IMMEDIATO [PRIMO IMPIEGO]
FIRENZE: ADDETTI ADDETTE (anche senza esperienza)
HR Support
| LAVORO LUN/VEN | Inserimento IMMEDIATO |
Addetto Addetta CAMPAGNE PROMOZIONALI
Un/Una ADDETTO/A | Infopoint e Stand
Lavoro [PRIMA ESPERIENZA] Lun/Ven
RECRUITING PERSONALE STAGIONE 2025
Addetto Addetta CAMPAGNE PROMOZIONALI
Pricing Representative
Candidati anche prima esperienza: Addette / i Vendita TEMPO PIENO
Candidati anche prima esperienza: Addette / i Vendita TEMPO PIENO
Lavoro [PRIMA ESPERIENZA] Lun/Ven
Infopoint Stand Concerti - Collaboratori PERIODO ESTIVO
Manager - FINANZA Clearing/Settlement & Collateral
Un/Una ADDETTO/A | Infopoint e Stand
IMPIEGATA/O SETTORE ASSICURATIVO
venezia, Italy
JOB SPA, filiale di Treviso, ricerca per azienda cliente settore assicurativo a Treviso un/a IMPIEGATO/A con esperienza.
Il/La candidato/a ideale deve aver avuto esperienza pregressa nel settore assicurativo. Preferenziale, ma non necessarie le certificazioni IVASS. Le mansioni includono attività di front-office, gestione sinistri, RC, elaborazione di proposte assicurative e gestione pacchetto clienti.
Si valutano inserimenti a tempo determinato a scopo assunzione.
Orario di lavoro: full-time dal Lunedì al Venerdì.
Il candidato/a ideale deve possedere un diploma in ambito commerciale o contabile.
E' richiesta disponibilità immediata.
L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006.
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.
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