Romans-sur-IsĂšre, France
Offre dâemploi : MĂ©decin GĂ©nĂ©raliste H/F â Romans-sur-IsĂšre
Présentation des établissements
Situés à 30 minutes de la ville de Romans-sur-IsÚre,les établissements médico-sociaux accueillent des personnes en situation de polyhandicap, atteintes de troubles psychiques et/ou de déficiences mentales légÚres à profondes, en leur garantissant qualité de vie et dignité.
Les structures sont composées de :
Offre dâemploi : MĂ©decin GĂ©nĂ©raliste H/F â Romans-sur-IsĂšre
Présentation des établissements
Situés à 30 minutes de la ville de Romans-sur-IsÚre,les établissements médico-sociaux accueillent des personnes en situation de polyhandicap, atteintes de troubles psychiques et/ou de déficiences mentales légÚres à profondes, en leur garantissant qualité de vie et dignité.
Les structures sont composées de :
Titulaire du DiplĂŽme dâEtat de docteur en MĂ©decine et titulaire du diplĂŽme, certificat ou qualification requis par la rĂ©glementation en vigueur suivant la spĂ©cialitĂ© exercĂ©e.
Inscription au tableau de lâOrdre des MĂ©decins et au RĂ©pertoire PartagĂ© des Professionnels de SantĂ© (RPPS) obligatoire.
Conditions : Pour postuler Ă cette offre vous devez ĂȘtre titulaire d'un diplĂŽme de mĂ©decine.
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire, du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé une relation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur carriÚre et leur formation.
Nous proposons des contrats en CDI, CDD, intérim, vacation, libéral, CDI intérimaire et CDI apprenant.
* Il benchmark retributivo si basa sugli obiettivi retributivi dei leader del mercato nei rispettivi settori. Ă pensato per orientare gli utenti Premium nella valutazione delle posizioni aperte e aiutarli a negoziare la propria retribuzione. Tale benchmark non Ăš fornito direttamente dall'azienda, quindi la retribuzione effettiva potrĂ risultare anche notevolmente superiore o inferiore.