Tourisme à France
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Gouvernant - H/F
Consultant en recrutement H / F
On cherche des talents pour assurer l’Animation dans les Campings familiaux de notre Partenaire cet été 2025 !
Et si c’était toi ?
Découvre un job enrichissant, avec un diplôme à la clé ! ️
TON CONTRAT
LE POSTE : ANIMATEUR DÉCOUVERTE
Une alternance tout compris de 6 mois : plus besoin de chercher un employeur !
Une formation gratuite et rémunérée de 2 mois en résidence de tourisme dans le Sud avec nxlvl.
Ensuite, une saison en France dans un camping familial et authentique.
Diplôme à la clé : Animateur Loisirs Tourisme (reconnu de niveau 4 – Bac).
Logement inclus tout au long du contrat.
Débutants acceptés et bienvenus !
TA MISSION
- Mettre en place un programme d’animation porté sur la découverte, la nature, la rencontre, le partage.
- Organiser des évènements, ateliers, activités axées sur ces valeurs et éco-responsables (balades, DIY, rendez-vous avec des producteurs locaux, jeux enfants, animations découverte, culture locale et folklores régionaux…).
- Animer les vacanciers adultes comme les enfants en journée.
- Gérer l’animation des soirées de façon autonome.
- Être un véritable membre actif du Camping, notamment en basse-saison, et prêter main forte aux autres services en cas de besoin.
- Gérer toute la partie animation en accord et coopération avec la direction du site.
- Entretenir une atmosphère conviviale et détendue au sein du Camping.
- Permettre aux vacanciers de faire de belles Expériences Vacances et de repartir enchantés de leur séjour !
CE QU’IL TE FAUDRA…
- Être en âge de conclure un contrat d’apprentissage.
- Être passionné par la nature et les expériences humaines.
- De la créativité.
- De l’autonomie.
- La curiosité et l’envie d’apprendre.
- Un bon contact humain et la fibre relationnelle.
- Parler Anglais ou hollandais serait des plus appréciés.
IL NE MANQUE PLUS QUE TOI !
Ne passe pas à côté de cette opportunité ! Envoie ton CV et plonge dans une aventure professionnelle et humaine passionnante.
Places limitées ️
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.
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