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Une agence de travail temporaire recherche un Technicien(ne) ordonnancement planification à Parné-sur-Roc. Vous serez en charge de grouper les commandes, optimiser les productions et assurer la livraison selon les critères du client. Cette offre vous propose 10% de fin de mission et des avantages divers tels que la mutuelle et aide au logement.
Vous recherchez un emploi ? Faites confiances à nos différences ! R.A.S Intérim, réseau d’actives d’agences d’emploi de 190 agences, propose des centaines d’opportunités d’emploi dans tous les secteurs d’activité, en intérim, CDD et CDI.
L'agence RAS INTERIM recherche pour un de ses clients à Parné sur Roc, un Technicien(ne) ordonnancement planification H / F
REALISATION DES LOTS DE PRODUCTION : Le regroupement des commandes se fait principalement en fonction des tournées de livraison, puis en fonction des impératifs liés à la production.
Gestion de délais de production en lien avec le Directeur de production
OPTIMISATION PMO : Cette opération permet d’assurer aux clients la livraison de ses volumes dans un ordre établi à l’avance et selon un cahier des charges. L’optimisateur doit s’assurer que les listes correspondent à la demande du client avant de libérer les premiers lots de production.
ORDONNANCEMENT : L’ordonnancement est le cœur du métier, l’optimisateur doit en jouant sur les différents paramètres, obtenir le meilleur rendement verrier et cela sans sacrifier les impératifs de production.
La validation de l’ordonnancement déclenche la libération des codes de découpe et de pliage, ainsi que l’impression de toutes les listes à mettre à la disposition de la production.
ACHATS :
Commande des camions de verre.
Horaire : journée
Taux horaire : selon profil
Comportements professionnels :
Savoir et savoir-faire :
Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l’application My R.A.S - RAS LAVAL 02.52.98.02.60
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.